法律分析：根据《工伤保险条例》规定，工伤保险的基本待遇包括工伤医疗费、工伤伤残津贴、工亡抚恤金等。对于工伤医疗费，条例并没有明确规定支付时间、方式和金额等具体事项，而是由各地门根据当地实际情况，结合制定的有关规定，制定地方性实施细则，明确具体支付方式和金额标准等。
法律依据：
1. 《工伤保险条例》 第十四条 工伤医疗待遇包括必要的医疗、康复和护理费用。
2. 《中华人民共和国社会保险法》 第九十六条 社会保险基金的使用，应当遵循合理费用、固定比例、分类管理、综合平衡、安全稳妥的原则。
3. 关于深化医药卫生改革的若干意见 第四十条 强化预算管理和责任落实，规范医疗费用定价、医疗收费行为，改进医保支付方式。
总之，虽然工伤医疗费用支付的具体规定有一定的地方性差异，但是均应当严格执行国家工伤保险条例和相关规定，做到合理定价、分类管理、综合平衡、安全稳妥，确保工伤职工得到应有的医疗待遇。
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