法律分析：第三代社保卡不仅具备身份凭证、就医购药、自助查询等基本社会保障应用，更是一张“一卡多用，全国通用”的社会保障卡，覆盖了人社、金融、民生等三大领域应用场景，并开启了“卡码合一”移动互联网应用模式。具体包括以下几个方面：
一、非接触式（闪付）应用带来全新体验
第三代社保卡改变了二代社保卡只能通过插卡使用的形式，增加了非接触的“闪付”功能。使用时无需刷卡，只需在读卡器上轻触，就能在购药就医、身份凭证、商超购物等应用场景中便捷使用，有效减少了插拔卡片带来的物理损耗，提高卡片使用寿命。
二、信息安全技术为“一卡通用”保驾护航
为扩展“一卡通用”应用场景，第三代社保卡比二代社保卡安全系数更高，通过采用国家密码算法和线上用卡身份认证等新技术，同时扩展了卡内生物特征存储空间，为社保卡与生物特征识别结合应用提供了可能，更好地保护个人信息安全，为第三代社保卡“一卡通用”保驾护航。
三、同步签发电子社保卡，尽享“指尖”社保服务
为规范社会保障卡应用服务工作，为持卡人提供更加方便、快捷的社保卡服务，省本级新申领的第三代社保卡，在领取的同时将同步在申领渠道生成电子社保卡。持卡人登录申领渠道实名注册后，即可正常使用电子社保卡。电子社保卡开启移动互联网时代“卡码合一”服务模式。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第五十 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
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