法律分析：强制接种疫苗是不合法的，但允许员工注射新冠疫苗也是工作需要。新冠疫苗成功后，会有很多人接种疫苗，但是否接种取决于个人意愿，也不会出台强制性的接种规定。
法律依据：《中华人民共和国基本医疗卫生与健康促进法》 第二十一条 国家实行预防接种制度，加强免疫规划工作。居民有依法接种免疫规划疫苗的权利和义务。向居民免费提供免疫规划疫苗。
《中华人民共和国传染病防治法》 第十五条 第一款 国家实行有计划的预防接种制度。卫生行政部门和省、自治区、直辖市卫生行政部门，根据传染病预防、控制的需要，制定传染病预防接种规划并组织实施。
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