职工养老保险可由个人缴纳，但大多数情况下与单位共同缴纳。然而，对于自主创业、辞职或选择自由职业的人来说，可以选择以灵活就业人员的身份参保。灵活就业人员只需缴纳基本养老保险和基本医疗保险费用，而无需缴纳生育保险、工伤保险和失业保险费用。
法律分析
职工养老保险是可以自己交的。当然，大部分还是和单位一起缴纳的。不过如果打算自己创业，或者辞职了，亦或者决定从事自由职业的话，就可以选择以灵活就业人员的形式参保。
灵活就业人员交的就是职工社保，只是灵活就业人员通常只需要缴纳基本养老保险和基本医疗保险的费用，而不需要缴纳生育保险、工伤保险和失业保险的费用。
拓展延伸
职工养老保险缴纳责任的分担方式
职工养老保险缴纳责任的分担方式涉及职工个人和用人单位之间的责任分配。根据我国现行，职工应承担一定比例的养老保险费用，以确保其在退休后能享受到相应的养老金待遇。一般情况下，职工的养老保险费用由其工资中自行扣除并缴纳给社会保险机构。而用人单位也有责任按规定缴纳相应的养老保险费用，作为对职工的福利支持。这种分担方式有助于保障职工的养老权益，同时也减轻了用人单位的负担。通过合理的分担方式，可以实现养老保险制度的可持续发展，为广大职工提供稳定的养老保障。
结语
职工养老保险的缴纳责任分担方式对于保障职工的养老权益至关重要。根据我国现行，职工个人应承担一定比例的养老保险费用，而用人单位也有责任按规定缴纳相应费用。这种合理的分担方式不仅保障了职工的养老待遇，也减轻了用人单位的负担。通过共同努力，我们可以实现养老保险制度的可持续发展，为广大职工提供稳定的养老保障。
法律依据
《社会保险法》第十条，职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由规定。
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