根据《人身损害赔偿司法解释全文》第十四条，帮工人因帮工活动遭受人身损害的，被帮工人应当承担赔偿责任。被帮工人明确拒绝帮工的，不承担赔偿责任；但可以在受益范围内予以适当补偿。帮工人因第三人侵权遭受人身损害的，由第三人承担赔偿责任。第三人不能确定或者没有赔偿能力的，可以由被帮工人予以适当补偿。
法律分析
1、丧葬费
2、死亡赔偿金。
3、丧葬事宜支出的补助待定。亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。(保留好相关支出的)
4、精神损害抚慰金待定。会根据
(1)侵权人的过错程度；
(2)侵害的手段、场合、行为方式等具体情节；
(3)侵权行为所造成的后果；
(4)侵权人的获利情况；
(5)侵权人承担责任的经济能力；
(6)受诉所在地平均生活水平等来计算赔偿金额。
帮工过程中，如果帮工人受到人身损害的，要根据具体情况来分析该由谁来赔偿：
1、如果被帮工人同意帮工，帮工人不是由于第三人的原因受伤的，则被帮工人负责赔偿。
2、如果被帮工人不同意帮工，帮工人不是由于第三人的原因受伤的，则可以由被帮工人适当补偿。
3、帮工人因第三人侵权遭受人身损害的，由第三人承担赔偿责任。第三人不能确定或者没有赔偿能力的，可以由被帮工人予以适当补偿。
法律依据：《人身损害赔偿司法解释全文》第十四条
帮工人因帮工活动遭受人身损害的，被帮工人应当承担赔偿责任。被帮工人明确拒绝帮工的，不承担赔偿责任；但可以在受益范围内予以适当补偿。
帮工人因第三人侵权遭受人身损害的，由第三人承担赔偿责任。第三人不能确定或者没有赔偿能力的，可以由被帮工人予以适当补偿。
结语
根据以上规定，对于帮工过程中受到人身损害的情况，赔偿责任的归属有明确的依据。如果被帮工人同意帮工且不是由第三人原因导致受伤，则被帮工人负责赔偿；如果被帮工人不同意帮工且不是由第三人原因导致受伤，则可以由被帮工人适当补偿；如果帮工人因第三人侵权遭受人身损害，则由第三人承担赔偿责任。若第三人无法确定或无赔偿能力，则可以由被帮工人适当补偿。请保留相关支出的以便后续处理。
法律依据
工伤保险条例（2010修订）：第四章 劳动能力鉴定 第二十三条 劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
中华人民共和国职业病防治法（2018修正）：第四章 职业病诊断与职业病病人保障 第四十五条 职业病诊断标准和职业病诊断、鉴定办法由卫生行政部门制定。职业病伤残等级的鉴定办法由劳动保障行政部门会同卫生行政部门制定。
工伤保险条例（2010修订）：第五章 工伤保险待遇 第三十四条 工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。
生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。
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