法律分析：工伤认定一般是三十天内作出。
申请工伤认定要准备的材料：
1）《工伤认定申请表》，工伤认定者可以向当地劳动保障部门申请；
2）劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明；
3）医疗机构出具的受伤后的医疗诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）；
4）工伤职工的身份证。
法律依据：《工伤保险条例》第三十一条规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。
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