在工地受伤，构成工伤的，用人单位拒不承担赔偿责任的情况下，可以通过以下途径解决： 1、到当地劳动部门投诉、举报用人单位的违法行为，由劳动部门责令其履行工伤赔偿责任； 2、依法向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求用人单位承担工伤责任。 3、对仲裁结果不服的，还可以到起诉，追究用人单位的工伤责任。《中华人民共和国劳动法》第二十六条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。否则，雇员可依法向人民起诉索要赔偿；雇主拒不赔偿的，受害人可申请强制执行，人民有权根据不同情形扣押、冻结、划拨、变价被执行人的财产。被执行人应当履行义务的范围。
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