讨要工资需要遵守合法的渠道和程序。如果你有关于工资问题的困扰，建议采取以下合法的方式来解决：
1、沟通和谈判：首先，与雇主进行积极的沟通，并解释你对工资问题的关注。尝试以合理和客观的方式表达你的需求，并与雇主商讨解决办法。
2、研究相关法律：了解你所在地区的劳动法规定，包括工资标准、加班和福利等方面。确保你的雇主遵守相关法律，并向你提供合法、公正的工资待遇。
3、寻求第三方协助：如果与雇主的谈判无法取得满意的结果，你可以寻求劳动部门或工会的协助。他们可以提供咨询和支持，帮助你解决工资问题。
4、法律诉讼：作为最后的手段，你可以考虑寻求法律途径解决工资纠纷。但在此之前，请务必咨询专业律师，并评估法律诉讼的成本和风险。
请记住，采取合法和合理的方式解决工资问题是最理想的选择。通过合作和沟通，你很有可能达成满意的解决方案。
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