法律分析：
工龄工资是根据不同的用人单位根据自己的工资福利制度来具定的，所以不一样的用人单位的工龄工资是有区别的，具体的可以去自己的用人单位查询或者向当地的律师进行咨询。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》 第三十 一般工龄系指工人职员以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间而言。在计算一般工龄时，应包括本企业工龄在内。
