根据新个税法规定，如果用人单位已经为员工缴纳了所有的社保费用，那么8000元的工资应缴纳个人所得税税费90元；如果没有缴纳社保，将减去社保金额后再按公式计算。个人所得税的计算方法为：应纳税的所得金额=工资-各项社会保险-5000。
法律分析
如果用人单位已经为员工缴纳了所有的社保费用的话，8000元的工资应缴纳个人所得税税费90元，如果没有缴纳，将减去社保金额后再按照公式进行计算。新个税的起征点起征至5000元，个人所得税的计算方法为：应纳税的所得金额=工资-各项社会保险-5000。
拓展延伸
工资8000元，如何合理减少纳税负担？
对于工资为8000元的个人来说，如何合理减少纳税负担是一个重要问题。首先，可以充分利用个税起征点，确保在8000元以下的部分不需要缴纳个人所得税。其次，可以通过合理的报销和扣除来减少应纳税额。例如，可以合理报销医疗费用、子女教育费用等，或者利用住房公积金等专项扣除项目。此外，可以考虑分散收入，如通过投资理财等方式获取非工资性收入，减少工资所得的税负。最重要的是，要合法合规地进行税务规划，避免任何违法行为，确保合理减少纳税负担的同时不触犯税法。综上所述，通过充分利用个税起征点、合理报销扣除、分散收入等方式，可以有效降低工资8000元的纳税负担。
结语
合理减税是每个人都应关注的问题，尤其对于8000元工资的个人来说。通过充分利用个税起征点、合理报销扣除、分散收入等方式，可以有效降低纳税负担。但需要注意，减税应在合法合规的范围内进行，避免违法行为。合理减税既是个益的维护，也是税法合规的体现。让我们以合法的方式，合理减少纳税负担，共同建设税收诚信社会。
法律依据
《中华人民共和国个人所得税法》第六条应纳税所得额的计算：（一）居民个人的综合所得，以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额，为应纳税所得额。（二）非居民个人的工资、薪金所得，以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额；劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得，以每次收入额为应纳税所得额。（三）经营所得，以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的余额，为应纳税所得额。（四）财产租赁所得，每次收入不超过四千元的，减除费用八百元；四千元以上的，减除百分之二十的费用，其余额为应纳税所得额。（五）财产转让所得，以转让财产的收入额减除财产原值和合理费用后的余额，为应纳税所得额。（六）利息、股息、红利所得和偶然所得，以每次收入额为应纳税所得额。
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