本文讲述了职务侵占罪的定罪标准以及社保补缴的相关规定。职务侵占罪是指利用职务便利将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。社保可以补缴，补缴和连续缴纳的区别在于是否需要交滞纳金，单位补缴和个人补缴的区别在于单位补缴时单位是否需要承担一部分费用。
法律分析
如果钱原本应该交由公司，但他自己私吞了，这就构成了职务侵占罪。
一、职务侵占罪怎么定罪
职务侵占罪：是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。
一．职务侵占罪立案标准
1、必须是利用自己的职务上的便利，所谓利用职务上的便利，是指利用职权及与职务有关的便利条件。
2、必须有侵占的行为。本单位财物，是指单位依法占有的全部财产，包括本单位以自己名义拥有或虽不以自己名义拥有但为本单位占有的一切物权、无形财物权和债权。其具体形态可是建筑物、设备、库存商品、现金、专利、商标等。
3、必须达到数额较大的程度如果仅有非法侵占公私、企业及其他单位财物的行为，但没有达到数额较大的标准，则也不能构成本罪。至于数额较大的起点数额，参照最高人民《关于办理违反公司受贿、侵占、挪用得过刑事案件适用法律若干问题的解释》之规定，是指侵占公司、企业等单位财物5000元至2万元以上的。
二、社保怎么补交？
社保可以补缴的，补缴和连续缴纳的区别就是，如果是要补缴很长时间以前的，那交钱的时候除了要交本来应该补上的保险费以外，还要交一部分滞纳金。
单位补缴和个人补缴的区别就是单位补缴的话，单位要承担一部分的，个人补缴的话，就是所有钱都要自己出，但是有些情况，是不允许个人补缴的，只能单位补缴。
拓展延伸
网贷能判刑吗多少够判刑
欠钱一般来说是不构成犯罪的，网络贷款也是一样，但如果借钱的时候就虚构事实，本来就没有还钱的意思，可能构成诈骗罪，3000元是量刑起点。或者已经判决行为人还钱之后，行为人在执行中有能力偿还却不还钱，涉嫌拒不执行判决、裁定罪也会被判处相应的惩罚。
结语
职务侵占罪是指公司、企业或其他单位的人员利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。要定罪需要满足利用职务上的便利、侵占行为和数额较大的条件。社保可以补缴，补缴和连续缴纳的区别在于是否需要交滞纳金，单位补缴和个人补缴的区别在于单位是否需要承担一部分费用。
法律依据
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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