2022年伤残抚恤金再次提高从2022年8月1日起，再次以一定比例提高部分退役军人和其他优抚对象等人员抚恤和生活补助标准。据了解，这次提标，统筹兼顾了国家财力、对象贡献等因素，是国家连续第18次提高优抚对象抚恤补助标准。第一类：残疾军人、伤残人民、伤残国家机关工作人员、伤残民兵民工此类对象指：退役军人在服现役期间因战、因公受伤致残被评定（含退役后，因战、因公补评残疾等级）为一至十级残疾，义务兵、初级军士在服现役期间因病被评定为一至六级残疾，按照规定享受国家定期残疾抚恤待遇的人员。同时包括省级退役军人事务部门评定的伤残国家机关工作人员（含行政编制工勤人员、无军籍职工）、伤残人民、伤残民兵民工。第二类：烈属、因公牺牲军人遗属、病故军人遗属此类对象指：按照规定程序持有《中华人民共和国烈士证明书》、《中华人民共和人因公牺牲证明书》、《中华人民共和人病故证明书》的遗属。第三类：在乡退伍红军老战士、在乡西路军红军老战士、红军失散人员红军老战士是指：是指1937年7月6日以前入伍，参加中国工农红军（包括东北抗日联军和中国党领导的脱产游击队）；有退伍手续或有确切证明的；没有投敌叛变行为，回到地方继续保持传统的人员。红军失散人员是指：1937年7月6日以前正式参加中国工农红军（包括东北抗日联军），因伤、因病、因战斗失利或组织动员分散隐蔽离队失散，并在离队后表现较好的人员。
根据伤残等级每人每月分别增加:一级伤残370元,二级伤残335元,三级伤残305元,四级伤残275元。 调整供养亲属抚恤金,工亡人员供养亲属抚恤金,每人每月增加170元。 调整五、六级工伤人员伤残津贴。用人单位未安排工作的五、六级工伤人员,用人单位应当为其增加伤残津贴,每人每月增加额不得低于180元。 工伤人员伤残津贴和工亡人员供养亲属抚恤金,自2022年1月1日起执行。生活护理费的调整,待计发基数公布后另行发布。
法律依据：
《伤残抚恤管理办法》
第二十三条，伤残人员从被批准残疾等级评定后的下一个月起，由户籍地县级退役军人事务部门按照规定予以抚恤。伤残人员抚恤关系转移的，其当年的抚恤金由或者迁出地的退役军人事务部门负责发给，从下一年起由迁入地退役军人事务部门按当地标准发给。由于申请人原因造成抚恤金断发的，不再补发。
