停止执行职务意味着制止、查处人民严重违法违纪行为。
根据《机关实施停止执行职务和禁闭措施的规定》第二条停止执行职务和禁闭，是为制止、查处人民严重违法违纪行为，预防事故，对违反纪律的人民在必要时采取的行政措施。
第三条人民有下列行为之一的，可以对其采取停止执行职务的措施：
（一）拒不执行上级机关和领导的决定、命令或者违抗命令不服从指挥，可能造成严重后果的；
（二）涉嫌泄露国家秘密、警务工作秘密的；
（三）弄虚作假、隐瞒案情，包庇、纵容违法犯罪活动的；
（四）刑讯逼供或者体罚、虐待犯罪嫌疑人、被告人和罪犯，情节比较严重的；
（五）涉嫌敲诈勒索或者索取、收受贿赂的；
（六）违反规定使用武器、警械，造成严重后果的；
（七）违法实施处罚或者收取费用，造成恶劣影响的；
（八）接受当事人及其亲属或者代理人请客送礼，数额较大，造成恶劣影响的；
（九）从事营利性的经营活动或者应聘、受雇于任何个人、组织搞营利性经营活动，不听制止的；
（十）玩忽职守，不履行法定义务，造成严重后果的；
（十一）其他违反纪律的行为有必要采取停止执行职务措施的。
第四条停止执行职务的期限为十五天至三个月。
被异地带走严重吗
被异地带走不一定是非常严重的，应当根据具体情况来进行判断的。因为如果涉嫌到刑事犯罪的话，那么可能会对此进行侦查，所以会存在着拘留或者是逮捕的措施，但并不意味着就一定存在犯罪的行为。
一般来说，机关应当在拘留后的24小时内进行讯问，发现不应当被拘留的，签发《释放通知书》，看守所凭《释放通知书》发给被拘留人《释放证明书》，将其立即释放。
被用手铐带走严重吗
被用手铐带走严重。一般情况下，非常严重。我国法律明确规定，只有人民依法执行下列任务，遇有违法犯罪分子可能脱逃、行凶、自杀、自伤或者有其他危险行为的，可以使用手铐、脚镣、警绳等约束性警械：
1、抓获违法犯罪分子或者犯罪重大嫌疑人的；
2、执行逮捕、拘留、看押、押解、审讯、拘传、强制传唤的；
3、法律、行规规定可以使用警械的其他情形。
法律依据
《中华人民共和国公务员法》第六十二条 处分分为：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。 该内容由 梁广宙律师 和 律说律答 共创回答
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