本文介绍了我国关于退休年龄的规定。男性需年满60周岁，女性需年满50周岁，并且需要满足连续工作满10年的条件。但是从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作可以提前退休。女性退休年龄的规定则有所不同，包括党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部和全民所有制企事业单位、机关群众团体工人。男性和女性的退休年龄都有一定的条件和要求。

法律分析

1.退休年龄的规定是什么？

2.男性需年满60周岁，女性需年满50周岁，并且需要满足连续工作满10年的条件。

2、但是从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作可以提前退休。

二、女性退休年龄的规定是什么

1、党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部符合下列条件之一的，都可以退休。

(一)女年满五十五周岁，参加工作年限满十年的;

(二)女年满四十五周岁，参加工作年限满十年，经过医院证明完全丧失工作能力的;

(三)因工致残，经过医院证明完全丧失工作能力的。

2、全民所有制企事业单位、机关群众团体工人符合下列条件之一的，应该退休。

(一)女年满五十周岁，连续工龄满十年的;

(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部;

(三)女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，由医院证明，并经过劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的;

(四)因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力。

三、退休年龄的规定

《关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《关于工人退休、退职的暂行办法》文件所规定的退休年龄。即：全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人：

(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且连续工龄满十年的;

(二)男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作;

(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。

结语

本文介绍了我国关于退休年龄的规定，男性和女性分别需要满足不同的条件才能提前退休或享受退休待遇。其中，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作可以提前退休。而女性则需要满足不同的条件才能享受退休待遇，如年满五十五周岁、连续工龄满十年等。最后，根据不同的工作性质，男性需要年满六十周岁，女性需要年满五十周岁，并且连续工龄满十年。

法律依据

中华人民共和国社会保险法：第二章基本养老保险第十九条个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由规定。

中华人民共和国社会保险法（2018修正）：第二章基本养老保险第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。

公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由规定。

中华人民共和国社会保险法（2018修正）：第二章基本养老保险第十九条个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由规定。