法律分析：
根据《企业年金办法》相关规定，企业年金的领取方式有几种，可以将本人企业年金个人账户资金部分或者全部购买商业养老保险产品，或者从本人企业年金账户中按月、分次、一次性领取企业年金。另外，职工在达到国家法定退休年龄时，可以从本人企业年金个人账户中一次性或者定期领取企业年金。职工没有达到国家法定退休年龄的，不能够从个人账户中提前支取。但是，如果职员出境定居的，可根据本人要求一次性支付企业年金给本人。职员在变动工作单位时，企业年金的个人账户也会随着转移，员工或者退休人员死亡后，其企业年金账户由其指定的受益人或者法定继承人一次性领取。
法律依据：
《企业年金办法》 第二条 本办法所称企业年金，是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自主建立的补充养老保险制度。国家鼓励企业建立企业年金。建立企业年金，应当按照本办法执行。
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