1、严格检查督促食堂各员工的操作流程；
2、制订每周菜谱，及时收集就餐人员的意见，提高饮食质量；
3、加强伙食成本核算，保证每位员工的伙食标准并尽可能改善员工生活；
4、严格执行《食品卫生法》，定期检查厨房、餐厅和食品的卫生；
5、负责食堂设施设备管理，指导工作人员正确使用并做好维护保养工作；
6、严格执行公司制定的员工宿舍管理办法，及时纠正和制止各种违纪行为；
7、不断完善和改进职工宿舍管理制度，搞好各宿舍的维修保养、安全卫生等管理工作；
8、负责公司卫生管理工作，保证管理区域内卫生清洁；
9、定期对食堂、员工宿舍进行安全卫生检查；
10、不谋私利，严格控制物料成本的支出；
11、完成上级领导交办的其他工作。
任职资格：
1、熟悉员工食堂的各项工作和简单的电工常识；
2、具备解决突发事件的能力；
3、责任心强、细致认真、团队意识强。
后勤主管职位说明书
| 岗位名称 | 后勤主管 | 所属部门 | |||||||||||||||
| 基本资料
| 直接上级 | 办公室主任 | |||||||||||||||
| 直接下级 | 无 | ||||||||||||||||
| 职等职级 | 管理人数 | （人） | 薪金标准 | ||||||||||||||
| 岗位概要 | 负责食堂、员工宿舍、保洁等后勤管理工作。 | ||||||||||||||||
| 职责细化 | 频度（划√） | ||||||||||||||||
| 每日 | 每周 | 每月 | 每季 | 每半年 | 每年 | ||||||||||||
| 严格检查督促食堂各员工的操作流程 | |||||||||||||||||
| 制订每周菜谱，及时收集就餐人员的意见，提高饮食质量 | |||||||||||||||||
| 加强伙食成本核算，保证每位员工的伙食标准并尽可能改善员工生活 | |||||||||||||||||
| 严格执行《食品卫生法》，定期检查厨房、餐厅和食品的卫生 | |||||||||||||||||
| 负责食堂设施设备管理，指导工作人员正确使用并做好维护保养工作 | |||||||||||||||||
| 严格执行公司制定的员工宿舍管理办法，及时纠正和制止各种违纪行为 | |||||||||||||||||
| 不断完善和改进职工宿舍管理制度，搞好各宿舍的维修保养、安全卫生等管理工作 | |||||||||||||||||
| 负责公司卫生管理工作，保证管理区域内卫生清洁 | |||||||||||||||||
| 定期对食堂、员工宿舍进行安全卫生检查 | |||||||||||||||||
| 不谋私利，严格控制物料成本的支出 | |||||||||||||||||
| 完成上级领导交办的其它工作。 | |||||||||||||||||
| 任职资格 | 熟悉员工食堂的各项工作和简单的电工常识 具备解决突发事件的能力。 责任心强、细致认真、团队意识强。 | ||||||||||||||||
| 工作条件 | 工作时间特征 | 一般工作时间 | 固定□ 偶尔变动□ 经常变动□ | ||||||||||||||
| 主要工作时间 | 白天□ 晚上□ 不确定□ | ||||||||||||||||
| 工作环境 | 办公室，舒适 | ||||||||||||||||
| 危险性 | 基本无危险，无职业病危险 | ||||||||||||||||
| 职业发展 | 可直接晋升职位 | ||||||||||||||||
| 可相互轮换职位 | 无 | ||||||||||||||||
| 可晋升至此职位 | 无 | ||||||||||||||||
