视频1
视频21
视频41
视频61
视频文章1
视频文章21
视频文章41
视频文章61
推荐1
推荐3
推荐5
推荐7
推荐9
推荐11
推荐13
推荐15
推荐17
推荐19
推荐21
推荐23
推荐25
推荐27
推荐29
推荐31
推荐33
推荐35
推荐37
推荐39
推荐41
推荐43
推荐45
推荐47
推荐49
关键词1
关键词101
关键词201
关键词301
关键词401
关键词501
关键词601
关键词701
关键词801
关键词901
关键词1001
关键词1101
关键词1201
关键词1301
关键词1401
关键词1501
关键词1601
关键词1701
关键词1801
关键词1901
视频扩展1
视频扩展6
视频扩展11
视频扩展16
文章1
文章201
文章401
文章601
文章801
文章1001
资讯1
资讯501
资讯1001
资讯1501
标签1
标签501
标签1001
关键词1
关键词501
关键词1001
关键词1501
专题2001
全部频道
首页
科技
教育
生活
旅游
时尚
美容
美食
健康
体育
游戏
汽车
元宇宙
家电
财经
综合
宠物
公司把员工电脑收走违法吗
2024-10-30 20:20:17
责编:小OO
点击下载本文
文档为doc格式
根据实际情形进行细致分析可知,若公司出于强制性工作要求收回员工电脑(如设备更新、维修、安全审查等),而且事先已通知并按照内部法规流程完成,则未必违法。
反之,若无充分理由收回电脑并影响了员工正常工作,甚至侵犯了其劳动权益,便有可能触犯法律。
另外,若电脑内含员工私人信息,而公司在回收过程中未能妥善处理,导致信息泄露,同样可能构成违法行为。
因此,判定是否违法,主要取决于公司回收电脑的动机、手段及程序是否合法公正。
下载本文
显示全文
专题
动视 51dongshi.net 版权所有
Copyright © 2019-2025