根据《工伤保险条例》第二条，境内的各类组织和个体工商户需为其职工缴纳工伤保险费。这意味着学校也必须为其职工缴纳工伤保险。若你因交通事故受伤且非你主要责任，应被认定为工伤。学校要求你支付代课费用是不合法的。
条例第十五条第六款明确指出，上下班途中遭遇非本人主要责任的交通事故，可认定为工伤。因此，如果你在上下班途中因交通事故受伤且责任不在你，理应享受工伤保险待遇，学校无权要求你支付代课费用。
若你对工伤保险待遇有任何疑问，可以随时向我咨询。工伤保险旨在保障因工作受伤的职工权益，确保他们能够获得必要的医疗救治和经济补偿。
工伤保险不仅包括医疗费用，还涵盖停工留薪期间的工资待遇、一次性伤残补助金等。学校不应在工伤认定后向你收取任何额外费用。
如果你对工伤保险的具体待遇有疑问，可以详细询问，我会尽力为你解答。工伤保险条例的目的是确保职工在工伤发生后能够得到合理的经济补偿和医疗支持。
了解工伤保险待遇的具体内容有助于维护你的合法权益。如果你对工伤保险的待遇有任何不明白的地方，欢迎随时咨询。
下载本文
