干事创业精气神不足的十种表现可能包括：1.工作态度不够积极，缺乏主动性和积极性，对工作投入的精力和时间不足，缺乏热情和动力。
2.缺乏责任心和担当精神，不能承担责任，不愿意为自己的工作结果负责，遇到困难和问题时缺乏解决问题的勇气和决心。
3.缺乏创新意识和创新精神，固守旧有方式，不愿意接受新的挑战和尝试新的方法，缺乏对工作的深入思考和改进。
4.缺乏团结协作精神，不愿意与他人合作，不愿意听取他人的意见和建议，缺乏对团队的信任和支持。
5.缺乏自我提高和自我完善的精神，对工作中遇到的问题容易逃避，不能从中吸取教训，不断提高自己的能力。
6.工作效率低下，缺乏时间管理能力和工作规划能力，无法按时完成工作任务。
7.抱怨和消极情绪较多，对工作不满意或对工作环境、工作条件等方面存在抱怨情绪，影响到工作效率和成果。
8.缺乏学习能力，对新知识和技能掌握不够，不能适应不断变化的工作需求。
9.缺乏沟通协调能力，与同事、领导、客户等沟通不够充分，影响到工作效率和成果。
10.缺乏诚信和自律精神，容易做出不诚信的行为或违反公司的规定和制度，影响到个人和团队的声誉和形象。
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