智联招聘平台上的企业信息通常经过严格审核，因此其发布的招聘信息一般较为可靠。但是，若未主动投递简历，而企业主动联系你，则需提高警惕，特别是当他们承诺的待遇十分诱人，甚至派车接送，这时应保持谨慎。
在求职过程中，遇到企业主动联系的情况确实需要引起注意。一些传销组织可能会利用这种方式，通过承诺优厚待遇吸引求职者，随后进行不正当操作。因此，在接到这类电话时，务必核实对方身份，避免落入陷阱。
求职者在应聘前，可以先在智联等正规招聘网站上查找相关信息，了解公司的详细情况。同时，可以咨询已经在此企业工作的员工，以获得第一手资料。如果发现招聘信息中的某些细节与实际情况不符，或者感觉不对劲，应及时向家人或朋友求助，甚至向劳动监察部门反映情况。
总之，求职过程中保持警惕，多方核实信息，避免轻信虚假承诺，是保护自身权益的关键。在选择工作时，建议优先考虑那些具有良好口碑和合法经营记录的企业，以确保自己的合法权益得到保障。详情
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