跨境电商，又称外贸电商，是指分属不同国家边界的交易双方，利用电子商务平台将传统进出口贸易的展示、洽谈和成交环节电子化，并通过跨境物流完成商品的交付，从而完成交易的一种国际商业活动。
随着物流、金融和互联网等国际贸易基础设施的逐步完善，以及新技术的不断涌现，国际贸易的形式也在发生着变化。跨境电商B2C模式逐渐受到企业的青睐，近两年呈现出爆发式增长的趋势。
这种模式的增长态势，使得跨境电商领域的人才需求显著增加。据预测，2015年跨境电商领域的人才需求量达到了300多万，但实际从业人员却不足80万，缺口巨大，整体缺口大约在220万左右。
巨大的市场需求和人才缺口，导致跨境电商领域的人才薪资水平非常高，且前景广阔，“钱”景无限。
对于企业来说，抓住跨境电商的机遇，不仅可以拓宽销售渠道，还能提高企业的国际竞争力。因此，对于那些希望在国际市场中取得突破的企业来说，跨境电商无疑是一个重要的战略选择。
跨境电商的发展，不仅为企业带来了新的机遇，也为求职者提供了一个广阔的职业舞台。对于有志于从事跨境电商领域工作的求职者而言，这是一个不容错过的领域。
在跨境电商领域，人才的需求不仅仅体现在数量上，更体现在质量上。企业需要的不仅仅是能够熟练操作跨境电商平台的人才，更需要具备国际视野、跨文化沟通能力和专业技能的人才。
跨境电商的快速发展，为企业和求职者都带来了巨大的机遇。对于企业而言，抓住跨境电商的机遇，不仅可以拓宽销售渠道，还能提高企业的国际竞争力；对于求职者而言，跨境电商领域提供了丰富的职业发展机会。
跨境电商的发展，不仅带来了新的机遇，也对企业和求职者提出了更高的要求。企业需要不断创新和优化跨境电商策略，而求职者则需要不断提升自己的专业技能和国际视野，以适应这一快速变化的市场环境。
总的来说，跨境电商不仅是企业拓展国际市场的重要手段，也是求职者实现职业发展的重要途径。面对跨境电商带来的机遇和挑战，企业和求职者都需要做好充分的准备，以抓住这一快速发展的领域。
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