在法律效力上，大学毕业实习证明的签章通常应由公司公章完成，因为实习协议本质上是公司与实习生建立实习关系的合同。然而，特殊情况下，专用章也可能具有同等效力。实习证明由学生实习单位的人事部门出具，通常会盖上人事章或公章，以确认实习生的表现和实习经历。
实习证明的主要作用是记录实习生在单位的表现，为学校评估学生成绩和未来就业提供依据。实习本身是学生为毕业后社会适应所进行的重要实践环节，学校或个人寻找的实习机会旨在为毕业生进入职场做好准备。
在具体操作流程中，毕业生首先在就业信息平台填写就业意向，包括签约单位和地点。如果单位未在三方协议上盖章，学校会先盖章，毕业生需核实签约信息并确认无误。如果协议已盖章，毕业生还需确认户口和档案的处理方式，选择由单位解决或回原籍。
总的来说，大学毕业实习证明的签章以公司公章为常规，但特殊情况下专用章也能接受。重要的是确保信息准确无误，以便实习经历的有效性和合法性得到认可。
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