一是违反规定的法治原则（第5条）和保障原则（第33条）。
二是直接违反规则。第37条明确规定，“中华人民共和国公民的人身自由不受侵犯。任何公民，非经人民批准或者决定或者人民决定，并由机关执行，不受逮捕。”
而劳动教养制度是剥夺公民人身自由长达数年甚至几十年的处罚，这是一种比逮捕更加严重的侵害公民人身自由的行为，理所当然应遵守第37条的规定。
2013年11月15日公布的《关于全面深化改革若干重大问题的决定》提出，废止劳动教养制度。
2013年12月28日全国常委会通过了关于废止有关劳动教养法律规定的决定，这意味着已实施50多年的制度被依法废止。决定规定，废止前依法作出的决定有效；废止后，对正在被依法执行劳动教养的人员，解除劳动教养，剩余期限不再执行。
2013年12月底，北京市所有所均已摘牌，所有人员也均已被释放。
参考资料来源：百度百科-制度
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