甲方：............. 

乙方：

　　为了深化改革、转变机制，维护甲、乙双方的合法权益，建立和谐稳定的劳动关系。促进企业持续健康的发展，根据《中华人民共和国劳动法》及公司的有关规定，甲、乙双方本着协商一直的原则，签订本合同。

　　一、 甲方根据乙方现有条件，同意聘用乙方为甲方安全员。

　　二、 乙方自愿受聘于甲方，甲方按月支付给乙方劳动报酬.

　　三、 甲方所有规章制度和规定，是本合同的有效部分，乙方必须无条件服从。

　  四、公司总经理安全生产主要职责

道路货物运输企业应建立完善的管理，设立必要的职能机构，明确工作职责，落实各项制度，全面加强企业安全生产管理工作。

1、总经理为安全生产第一责任人，对本安全生产工作负全面的组织领导责任。

2、认真贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规，建立健全安全生产责任制，改善劳动条件，做到安全生产和文明生产。

3、认真组织实施安全生产责任制和岗位安全生产责任制，逐级签订安全生产目标责任书。

4、组织制定和审定本企业安全生产计划、劳动保护管理制度和安全技术操作规程。

5、组织开展职工安全知识、业务技能、操作规程的培训和教育，实施安全培训制度，考核劳动保护工作。

6、组织制定完善各项安全生产规章制度和各种应急预案，建立和完善企业安全生产各种基础资料档案。

7、组织落实开展安全检查，对安全隐患进行整改，消除事故隐患，改善劳动条件，完善防火防爆设施和设备。

8、发生事故时第一时间赶到事故现场，采取措施，防止事故扩大，减少损失，在规定时间内上报事故情况，对事故进行认真调查、处理、分析，按照“四不放过”的原则（事故原因不查清不放过，事故责任者得不到处理不放过，职工不吸取教训不放过，整改措施不落实不放过）查明原因，严肃处理。

9、加大安全生产资金投入，落实安全“三金”（安全事故互助金、安全风险抵押金、安全奖赔预提金），并建立健全激励和约束机制。

10、法律法规规定的其他职责。

11、职业病告知

（1）　劳动过程中可能接触职业病危害因素的种类、危害程度；

（2）危害后果；

（3）提供的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品；

（4）工资待遇、岗位津贴和工伤社会保险待遇；

（5）职业卫生知识培训教育；职业病防治规章制度和操作规程　

　　五、 本合同有效期，自     年    月    日至  年 月  六、 本合同一式叁份，甲、乙、部门各持一份，双方签字盖章后生效。

　　甲方（公章）：         乙方：        部门：

　　                              年    月    日 

安全管理人员聘用合同(安全员）

甲方：.............  

乙方：

　　为了深化改革、转变机制，维护甲、乙双方的合法权益，建立和谐稳定的劳动关系。促进企业持续健康的发展，根据《中华人民共和国劳动法》及公司的有关规定，甲、乙双方本着协商一直的原则，签订本合同。

　　一、 甲方根据乙方现有条件，同意聘用乙方为甲方安全员。  　二、 乙方自愿受聘于甲方，甲方按月支付给乙方劳动报酬.

　　三、 甲方所有规章制度和规定，是本合同的有效部分，乙方必须无条件服从。

　  四、 乙方必须服从甲方安排和指挥，自觉遵守甲方的各项管理规章，自觉遵守生产、工作时间。

　　五、 乙方必须树立“以人为本、安全第一、预防为主”的服务宗旨，严格履行岗位职责，工作认真负责，保持、保量、及时、准确地完成生产和安全工作任务。

　　六、 乙方必须严格遵守执行《安全生产法》和《道路运输条例》，必须按时参加甲方的安全学习活动，积极主动配合司机搞好车辆保养、例检工作，维护车辆技术状况良好。

　　七、 乙方必须身体健康、作风正派、责任心强、文明生产、仪容整洁、佩戴服务证章上岗。

　　职业病告知

（1）　劳动过程中可能接触职业病危害因素的种类、危害程度；

（2）危害后果；

（3）提供的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品；

（4）工资待遇、岗位津贴和工伤社会保险待遇；

（5）职业卫生知识培训教育；职业病防治规章制度和操作规程　

八、 本合同有效期，自     年    月    日至  年 月  　九、 本合同一式叁份，甲、乙、部门各持一份，双方签字盖章后生效。

　　甲方（公章）：         乙方：        部门：

　　                              年    月    日 

安全管理人员聘用合同（调度科）

甲方：.............  

乙方：

　　为了深化改革、转变机制，维护甲、乙双方的合法权益，建立和谐稳定的劳动关系。促进企业持续健康的发展，根据《中华人民共和国劳动法》及公司的有关规定，甲、乙双方本着协商一直的原则，签订本合同。

　　一、 甲方根据乙方现有条件，同意聘用乙方为甲方安全员。

　　二、 乙方自愿受聘于甲方，甲方按月支付给乙方劳动报酬.

　　三、 甲方所有规章制度和规定，是本合同的有效部分，乙方必须无条件服从。

　  四、 乙方必须服从甲方安排和指挥，自觉遵守甲方的各项管理规章，自觉遵守生产、工作时间。

　　五、贯彻、落实生产法律法规和公司安全管理相关规定；

在保证安全的前提下组织指挥生产，发现违反安全生产制度和安全技术规程应及时制止，并立即上报。当生产中了现不安全因素、险情和事故时、要果断正确处理，防止事态扩大，并立即上报；

及时掌握道路和天气变化，合理安排运行路线，控制安全风险；

切实关注驾驶员人员工作负荷度和运行时间变化，合理规划和调整班次计划，保障安排充足休息，防止疲劳驾驶；

监督各生产经营单位（在生产组织中落实国家法规和公司规范情况，发现违规及时处置；参与运输安全事故的调查处理工作；

参加安全生产大检查，随时掌握安全生产动态，发现隐患及时消除，或会同安全、技术等部门制定整改措施，重大隐患逐级报告。

制定偷抢及恐怖事件应急管理措施及预案并定期组织培训演练；

职业病告知

（1）　劳动过程中可能接触职业病危害因素的种类、危害程度；

（2）危害后果；

（3）提供的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品；

（4）工资待遇、岗位津贴和工伤社会保险待遇；

（5）职业卫生知识培训教育；职业病防治规章制度和操作规程　

　  六、 本合同有效期，自     年    月    日至  年 月  　七、 本合同一式叁份，甲、乙、部门各持一份，双方签字盖章后生效。

　　甲方（公章）：         乙方：        部门：

　　                              年    月    日 

安全管理人员聘用合同（财务科）

甲方：.............  

乙方：

　　为了深化改革、转变机制，维护甲、乙双方的合法权益，建立和谐稳定的劳动关系。促进企业持续健康的发展，根据《中华人民共和国劳动法》及公司的有关规定，甲、乙双方本着协商一直的原则，签订本合同。

　　一、 甲方根据乙方现有条件，同意聘用乙方为甲方安全员。

　　二、 乙方自愿受聘于甲方，甲方按月支付给乙方劳动报酬.

　　三、 甲方所有规章制度和规定，是本合同的有效部分，乙方必须无条件服从。

　  四、 乙方必须服从甲方安排和指挥，自觉遵守甲方的各项管理规章，自觉遵守生产、工作时间。

　　五、贯彻、落实生产法律法规和公司安全管理相关规定；

1、协助安全小组管理整个安全生产。

2、确保安全生产经费的提取和管理。

3、保证安全生产条件所需资金的投入。

4、做好购买安全设备、设施的预算及核算。

5、保证安全生产教育培训的资金即时到位。

6、职业病告知

（1）　劳动过程中可能接触职业病危害因素的种类、危害程度；

（2）危害后果；

（3）提供的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品；

（4）工资待遇、岗位津贴和工伤社会保险待遇；

（5）职业卫生知识培训教育；职业病防治规章制度和操作规程　

六、 本合同有效期，自     年    月    日至  年 月  　七、 本合同一式叁份，甲、乙、部门各持一份，双方签字盖章后生效。

　　甲方（公章）：         乙方：        部门：

　　                              年    月    日 

安全管理人员聘用合同（办公室）

甲方：.............  

乙方：

　　为了深化改革、转变机制，维护甲、乙双方的合法权益，建立和谐稳定的劳动关系。促进企业持续健康的发展，根据《中华人民共和国劳动法》及公司的有关规定，甲、乙双方本着协商一直的原则，签订本合同。

　　一、 甲方根据乙方现有条件，同意聘用乙方为甲方安全员。

　　二、 乙方自愿受聘于甲方，甲方按月支付给乙方劳动报酬.

　　三、 甲方所有规章制度和规定，是本合同的有效部分，乙方必须无条件服从。

　  四、 乙方必须服从甲方安排和指挥，自觉遵守甲方的各项管理规章，自觉遵守生产、工作时间。

　　五、贯彻、落实生产法律法规和公司安全管理相关规定；

1、协助安全小组管理整个安全生产。

2、开展安全生产宣传教育。

3、提供安全生产安全劳动防护用品、设施、设备等相关器材。

4、落实安全生产教育培训工作的具体实施。

5、安全小组牵头，由办公室组织进行安全生产检查。

6、从业人员保险事宜的落实。

7、做好相应的后勤工作。

8、职业病告知

（1）　劳动过程中可能接触职业病危害因素的种类、危害程度；

（2）危害后果；

（3）提供的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品；

（4）工资待遇、岗位津贴和工伤社会保险待遇；

（5）职业卫生知识培训教育；职业病防治规章制度和操作规程　

六、 本合同有效期，自     年    月    日至  年 月  　七、 本合同一式叁份，甲、乙、部门各持一份，双方签字盖章后生效。

　　甲方（公章）：         乙方：        部门：

　　                              年    月    日 

安全管理人员聘用合同（技术科）

甲方：.............  

乙方：

　　为了深化改革、转变机制，维护甲、乙双方的合法权益，建立和谐稳定的劳动关系。促进企业持续健康的发展，根据《中华人民共和国劳动法》及公司的有关规定，甲、乙双方本着协商一直的原则，签订本合同。

　　一、 甲方根据乙方现有条件，同意聘用乙方为甲方安全员。

　　二、 乙方自愿受聘于甲方，甲方按月支付给乙方劳动报酬.

　　三、 甲方所有规章制度和规定，是本合同的有效部分，乙方必须无条件服从。

　  四、 乙方必须服从甲方安排和指挥，自觉遵守甲方的各项管理规章，自觉遵守生产、工作时间。

　　五、贯彻、落实生产法律法规和公司安全管理相关规定；监督执行安全生产法律、法规和标准，参与企业安全生产决策；

1）制定公司安全生产规章制度、驾驶员和车辆安全生产管理办法、操作规程；组织制定公司各岗位安全生产操作规程；

2）明确各部门、各岗位的安全生产职责，对各部门安全生产管理工作进第指导、监督和检查；

3）制定公司年度安全生产管理目标和安全生产管理工作计划，组织实施考核工作；

4）制定公司安全生产事故应急预案并定期组织实施演练；

5）参与公司运输车辆的选型和驾驶员招聘等安全工作；

6）制定安全生产经费投入和安全技术措施计划，组织实施和监督相关部门实施；

7）组织开展公司安全生产检查，对检查出的安全隐患及其他安全问题应及时督促相关部门立即处理，情况严重的，责令停止生产，并立即上报。对相关管理部门抄告、通报的车辆和驾驶员交通违法行为，进行及时处理；

8）组织实施公司安全生产宣传、教育和培训，总结和推广安全生产工作的先进经验；

9）发生生产安全事故时，按照《生产安全事故报告和调查处理条例》等有关规定，及时报告相关部门；负责组织调查处理轻微以上生产安全事故和重大安全投诉事件，负责生产安全事故统计和分析工作；

10）负责GPS/DVR车辆运营监控管理；

11）负责特殊天气、路况下生产运营的统一指挥和运行控制，不具备安全运输条件时，发布停止运输指令；

12）按照国家相关规定投保机动车交通事故责任强制保险；

13）负责组织建立驾驶员档案，实现驾驶员档案一人一档；

14）贯彻执行国家有关车辆安全技术相关的法律法规和公司相关规范，制定公司车辆技术管理相关制度、规范，建立健全车辆技术管理体系，确保车辆安全技术状况完好，安全设备设施完好齐备；

15）制定车辆维护计划，保证车辆按照国家法律、规范和公司维护规定进行定期维护；

16）组织实施车辆技术管理人员的培训考核，负责监督车辆技术管理制度和规范的落实，定期开展车辆安全技术工作的检查，发现隐患和问题及时采取措施，重大问题及时上报；

17）加强对车辆维修质量监督，保证车辆技术状况良好；

18）负责对车辆技术改造的安全性进行评估确诊

19）建立运输车辆技术档案，实行一车一档，实施购置到报废的全过程管理；

20）负责车辆购置前期的风险评工作。

　　职业病告知

（1）　劳动过程中可能接触职业病危害因素的种类、危害程度；

（2）危害后果；

（3）提供的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品；

（4）工资待遇、岗位津贴和工伤社会保险待遇；

（5）职业卫生知识培训教育；职业病防治规章制度和操作规程

六、 本合同有效期，自     年    月    日至  年 月  　七、 本合同一式叁份，甲、乙、部门各持一份，双方签字盖章后生效。

　　甲方（公章）：         乙方：        部门：

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