一、周永祥
1、安排工作经常电话遥控，很少到工作现场，一味的要求工作时限，不考虑农村实际情况。
2、干工作很少和班子成员勾通，有些工作不切合实际，不愿意听取他人的意见。
3、承诺的事往往不能落实。如：答应给保洁员买保险，但至今都没有落实。
二、解建功
1、批评同志不分场合，有时候让人下不了台。
2、遇到难点工作容易急躁，往往会适得其反，尤其是上级有督查的重点工作。
3、争取项目的力度不大，其它村年初到现在已经有很多项目，而我们村没有任何项目。
三、李怀清
1、工作方式有待改进，在与群众交流中，往往没有耐心，说上两句就不显的很不耐烦。
2、主动服务意识不强。在发放地租过程中，遇到一些行动不便的老年人不能主动为他们送去地租，反而让他们来回跑路。
3、工作态度不待加强。工作中总是打不起精神来，总是萎靡不振。
四、周华萍
1、缺乏大局意识。自己的工作干完以后，其他的任何事都和自己没关系，别人咋忙都不会主动过问。
2、对计生信息保密措施不当，有侵犯群众隐私的现象。
3、妇女创业贷款宣传不到位，符合条件的群众未及时申报，群众对村委会的意见较大。下载本文
