岗位名称 | 包装保管岗 | 岗位编号 | ||||
所在部门 | 物资设备科 | 岗位定员 | 2人 | |||
直接上级 | 仓储班班长 | 岗位工资 | ||||
直接下级 | 无 | 分析人 | ||||
所辖人员 | 无 | 分析日期 | ||||
本职: 负责二厂商标、瓶盖及糨糊、收缩膜、片碱、洗瓶添加剂等辅助物料的收、发、保管工作。 | ||||||
职责与工作任务:本岗位由二人共同完成 | ||||||
职 责 一 | 职责表述:负责本岗位物资的收、发与保管工作 | 工作时间百分比:60% | ||||
工作 任务 | 负责本岗位入库物资的抽检、标识工作 | 频次:4次/日 | 用时:1hr | |||
负责本岗位出库物资的工作 | 频次:20次/日 | 用时:0.1hr | ||||
负责本岗位出、入库物资相关台帐的填写 | 频次:1次/日 | 用时:0.3hr | ||||
职 责 二 | 职责表述:负责本岗位各项物资数据的盘点、报表、对帐工作 | 工作时间百分比:29% | ||||
工作 任务 | 负责本岗位物资年终盘点工作 | 频次:1次/年 | 用时:3hr | |||
负责本岗物资每月盘点工作 | 频次:1次/月 | 用时:6hr | ||||
负责本岗位物资周盘点与校对转帐工作 | 频次:1次/周 | 用时:2hr | ||||
负责本岗位物资的月报表工作 | 频次:1次/月 | 用时:4hr | ||||
负责本岗位物资发放情况的月校对的工作 | 频次:1次/月 | 用时:6hr | ||||
负责本岗位物资财务转帐工作 | 频次:1次/月 | 用时:16hr | ||||
负责本岗位物资与统计对帐工作 | 频次:1次/月 | 用时:2hr | ||||
负责本岗位物资的日报表工作 | 频次:1次/日 | 用时:0.2hr | ||||
职 责 三 | 职责表述:负责本岗位设施与物资的安全与5S管理工作 | 工作时间百分比:10% | ||||
工作 任务 | 负责本岗位电梯运输的操作工作 | 频次:2次/月 | 用时:0.5hr | |||
负责本岗位消防器材的管理工作 | 频次:1次/周 | 用时:0.1hr | ||||
负责本岗位5S管理工作 | 频次:1次/日 | 用时:0.3hr | ||||
职责 四 | 职责表述:完成领导交给的其他工作任务 | 工作时间百分比:1% | ||||
权力: | ||||||
1.本岗位报表数据如实填报权 | ||||||
2.本岗位物资入库数量抽查权 | ||||||
3.本岗位物资出库数量核查权.本岗位物资、台帐保管权 | ||||||
考核指标: | ||||||
1.本岗位物资帐物相符率:100%.本岗位物资保管完好率:100%,本岗位出库物资准确率:100% | ||||||
2.本岗位入库报验物资报验率:100%,本岗位出库物资准确率:100%,各报表及时与合格率:100% | ||||||
3.本岗位入库物资批次抽查率:100%,本岗位安全管理:无事故 | ||||||
工作协作关系: | ||||||
内部协调关系 | 生产技术科、包装车间、酿造车间、动力车间、制麦、财务 | |||||
外部协调关系 | 供货商 | |||||
任职资格: | ||||||
教育水平 | 高中以上 | |||||
专业 | 无特殊要求 | |||||
工作经验 | 1年以上仓储管理经验 | |||||
能力要求 | 较强协调能力 语言表达能力 | |||||
个性特征 | 有较强责任心 细心 | |||||
生理特征 | 无特殊要求 | |||||
所需培训 | 仓储管理专业培训 1周/年 | |||||
工作特点: | ||||||
工作场所 | 本工位 | |||||
工作方式 | 走动、坐 | |||||
工作时间特征 | 白班 经常加班 | |||||
工作环境 | 冷 热 异味 | |||||
体力精力消耗 | 需精力集中 | |||||
劳动保护 | 无特殊要求 | |||||
使用工具/设备 | 计算器 电话 磅秤 电梯 | |||||
所需记录文档 | 各报表 台帐 计划 | |||||
备注: |