| 保安部例会制度规范文件 | 文件编号 | ||||||||
| 标题 | 保安部例会制度 | 发放日期 | |||||||
| 保安部安全例会制度 一、目的 为不断强化部门员工的安全意识，切实将各项安全措施落实到位，确保隆鑫商业广场的安全。 二、范围 本制度适用于保安部 三、安全例会形式 会议由部门主要负责人主持，一般每周五召开一次,部门全体人员参加。(无故不参加会议的或迟到的每次处罚20元） 四、安全例会的内容 1、向本部门人员进行遵纪守法，提高安全意识的宣传教育。 2、做好防火、防盗、防治安案件、防破坏等事故为中心的安全防范工作. 3、组织制定各项安全制度和落实安全措施. 4、落实安全人员的学习培训等工作。 5、分析内部安全情况及外部治安形势，制定阶段工作目标，确定要害部位及管理办法，并进行阶段性工作讲评. 6、传达上级主管部门交办的各项安全工作任务，做好小区的安全保卫、消防等工作. 7、汇总和审查公司安全措施计划，并督促有关部门人员认真落实。 保安部班前例会制度 1、班前会一般在上班前10分钟进行，人员必须按规定统 一着装，提前10分钟集合列队,由主管/领班组织。 2、班前会时间一般为5至10分钟。 3、班前会的主要内容是：总结上一般工作情况，交流经验，查找问题改正不足，并明确下步工作任务，部署工作要求、岗位分布以及传达上级指示。 4、各班员工必须参加班前例会，将纳入绩效管理，因情况不能参加的需要提前向其主管/领班请假。 5、班前会由主管/领班主持。 6、班前例会制度是班工作考评的项目之一，主管/领班必须要组织得力。 | |||||||||
| 签阅栏 | 签收人请注意：在此签字时，表示您同意下述两点: 1、本人保证本部门严格按此文件要求执行； 2、本人有责任在发现问题时，第一时间向本文件审批人提出修改意见 | ||||||||
| 相关说明：公司将于2015年 月 日开始按此标准执行.。。..。...。若有服务不符合要求者，按照月度绩效考核方案扣除相应得分，并与绩效工资挂钩. | |||||||||
| 编制人 | 审核人 | 审批人 | |||||||
| 编制日期 | 审核日期 | 审批日期 | |||||||
