| 岗位名称 | 财务部主管 | 岗位等级 | 三级 |
| 直接上级 | 财务总监 | 直接下属 | 成本会计、现金出纳 |
| 二、岗位工作概述 | |||
| 负责财务部的全面日常工作；负责配合主管领导合理筹资、调度资金、降低资金成本；负责对公司货币资金及应收票据的日常管理；负责与金融机构、税务局、财政局、担保公司、工商局、各中介机构等单位保持联系，保证融资渠道的畅通；负责对应收票据的签收、保管、发放；负责编制、审核公司对外会计报表、统计报表等；对上级领导布置的各项工作负责。 | |||
| 三、工作职责与任务 | |||
| 1、负责财务部的全面日常工作。 2、负责配合主管领导合理筹措资金、降低筹资成本，合理调度资金、加速资金周转，提高资金利用率，保证生产、经营正常进行。 3、负责对公司货币资金及票据的日常管理，负责对公司支付的资金进行审核，保证公司资金的安全。 4、积极与金融机构、主管局、财政局、税务局、担保公司、工商局等单位保持联系，保证融资渠道的畅通。 5、负责对公司差旅费的审核。 6、负责对应收票据的签收、保管、发放。 7、负责编制、审核公司对外会计报表、统计报表等。 8、负责公司会计、税务、统计业务的管理。 9、对上级领导布置的其他各项工作负责。 | |||
| 四、工作绩效标准 | |||
| 1、合理筹措资金，降低资金成本；合理调度资金，保证公司生产、经营的正常进行。 2、对货币资金、应收票据严格管理，保证公司的资金安全。 3、积极与对外相关部门联系，保证融资渠道的畅通。 4、按时报送对外会计报表、统计报表。 5、及时把公司的指示传达给员工并落实。 6、按时完成上级领导布置其他各项工作。 | |||
| 五、岗位工作关系 | |||
| （一）内部关系： 1．所受监督：办理的各项业务受财务总监指示、监督；财务报表、统计报表受相关银行、税务局、主管局、统计局监督。 2．所施监督：对部门会计日常业务实施监督；对货币资金及票据的筹措、调度、使用等实施监督；对公司在各金融机构的借款利率、结息正确性实施监督；对公司对外报送的会计报表、统计报表实施监督。 （二）外部关系： 1．与各金融机构相关部门发生业务联系。 2．与各贷款担保单位发生业务联系。 3．与主管局、统计局等发生工作联系。 4．与税务部门发生工作联系 | |||
| 六、岗位工作权限 | |||
| 1、对部门日常业务活动的支配指导权。 2、对部门内人员工作的监督权和人员任免的提请审议权。 3、对货币资金及票据的筹措、调度、使用的监督权。 4、对公司对外报送的会计报表、统计报表的审核、监督权。 | |||
| 七、岗位工作时间 | |||
| 在公司制度规定时间内工作，因工作需要，大部分休息日都加班。 | |||
| 八、岗位工作环境 | |||
| 温度、适度适宜；无噪音、无粉尘等污染；照明条件良好，适宜电脑操作。80%时间在室内工作，20%根据需要去银行、担保公司、主管局、财政局、工商局、统计局、税务局、各类中介机构等相关部门办理业务。 | |||
| 九、知识及教育水平 | |||
| 1、财会大专以上学历。 2、会计级中级以上职称。 3、熟悉劳动合同法。 4、熟悉经济法、税法及相关财经法规。 5、具有较强的财务综合业务知识。 | |||
| 十、岗位技能要求 | |||
| 1、具备熟练应用财务软件系统的技能。 2、具备会计从业资格证书。 3、熟练应用办公自动化。 4、具有较强的管理技能。 5、具有良好的处理人际关系的能力和与人沟通的能力。 | |||
| 十一、工作经验要求 | |||
| 财务管理岗位任职三年以上。 | |||
| 十二、其他素质要求 | |||
| 具有优秀的思想品质；具有较强的责任心、敬业精神，吃苦耐劳精神；身体健康，无特殊性别与年龄要求。 |
