人效比的计算公式通常为：人效比 = 销售额 / 维度。这个公式用于评估在特定时间段内，员工的工作效率与产出。
在实际应用中，人效比的计算可以根据不同的需求进行调整。例如，如果想要了解每天员工的工作效率，可以使用日人效比公式：日人效比 = 日营业额 / 当日总人数。这样，通过对比每日的营业额和参与工作的总人数，就能得出一个具体的日人效比数据。
另外，人效比的计算还可以考虑其他因素，如总人工成本。在这种情况下，人效比的计算公式变为：人效比 = 营业额 / 总人工成本。这种计算方法有助于企业更全面地评估员工的绩效，以及人工成本与营业收入之间的关系。
总的来说，人效比是一个重要的绩效评估指标，它能帮助企业了解员工的工作效率和产出水平，从而识别改进的机会。通过合理地运用人效比计算公式，企业可以更好地优化人力资源配置，提高整体运营效率。
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