中软国际外包一般情况下不可以不面试就进入。
根据公开发布的信息，中软国际的外包招聘流程通常包括简历筛选、笔试/在线测试、技术面试等环节。这意味着，为了进入中软国际外包，候选人通常需要经过面试的评估。面试流程有助于公司了解候选人的技术能力、沟通能力和团队合作能力，从而做出更合适的招聘决策。
虽然有些特殊情况下，公司可能会根据候选人的背景和经验直接发出邀请，但这并不常见。在大多数情况下，面试是进入中软国际外包的必要步骤。
因此，如果你对中软国际外包感兴趣，建议按照公司的招聘流程，准备好简历并积极参加面试。
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