国家综合性消防救援队伍退出消防员的安置办法主要包括一次性安置、分段安置、转岗、退休以及供养等几种方式。
具体来说，工作不满12年的退出消防员，可以选择自主就业，会发放一次性安置补助和地方部门自主发放的经济补助。满12年但不满20年的消防员，既可以选择自主就业并领取相应的补助，也可以选择转岗到企事业单位或考取基层公务员。而对于工作满20年的消防员，他们可以选择转岗安置工作，或者选择每个月领取退出金直至退休。如果能在消防队伍内工作至退休，将按照退休安置方式退出。此外，对于因伤病残无法继续工作的消防员，会按照供养方式进行安置。
除了上述的安置方式，新的安置还明确了退出消防员的户口安置去向，包括入职时户口所在地、父母现户口所在地、配偶或配偶父母户口所在地、入学前户口所在地、工作期间户口所在地以及特殊情形有利地区等六种落户安置地可选。
此外，退出消防员还享受与退役士兵同等的安置待遇，包括退役后就业培训扶持、自主创业税费优惠等优待。这些旨在保障退役消防员的合法权益，促进其顺利融入社会。
总的来说，国家综合性消防救援队伍退出消防员的安置办法涵盖了多个方面，旨在确保消防员在退出后能够得到妥善的安置和保障。
下载本文