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全科医学科规培方案、轮转时间表
2025-09-30 22:48:33 责编:小OO
文档
全科医学科住院医师培训方案

第一年:知识掌握年。进行转岗医生培训前教育,加强工作纪律、工作作风、工作态度及工作过程中的注意事项及人文关怀等。转岗科室首选内科临床科室,病房与门诊交替进行,同时加强基础理论、基础操作,基本技能等学习掌握。经过多个内科的轮转,加强对内科疾病的认识,同时进行基层锻炼,了解基层疾病、病

种、病人等情况。

第二年:能力提升年。进一步提升内科诊疗能力,同时兼顾相关科室疾病的认识、认知,可以正确的进行诊断及鉴别诊断。可以初步处理内、外、耳鼻喉科、眼科等相关科室的相关急诊病变。同时进行了精神科的轮转,加强心理精神疾病的认识程度。进一步增强人文认识。同期进一步深入基层进行实践,结合学习加强

诊疗技术、技能运用能力。

第三年:整合丰富年。本年度深化转岗医生的临床知识、操作技能等应用能力。积极参与相关科室的门诊值班,加强知识整合、综合应用、人文交流等医疗活动中的相关环节的学习及建设。同时开展相关培训,进行理论知识、操作技能的学习、复习,准备

理论考试及技能考试等。

滁州市一院全科医学科教研室

                                  2018年4月25日

全科医师规培轮转计划表

内科(12月)

呼吸科消化科心血管

内科

内分泌科血液科肾病风湿免疫科

第一年

11111

第二年

/1

第三年

1
神经内科(2月)儿科

(2月)

外科

(2月)

妇产科

(1月)

急诊医学科

(月)

皮肤科(月)

第一年

11普外

骨科

第二年

神经外科11

第三年

1胸外2
眼科

(月)

耳鼻喉科(月)感染科(月)精神科

(1月)

康复医学科

(月)

中医科(月)

第一年

第二年

1

第三年

选修基层实践其它

第一年

2

第二年

2

第三年

23月在全科医学科进行知识整理、诊疗应用、技能提升、理论复习及人文培养
                                      全科医学科教研室

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