申请日期： 年 月 日
| 申请部门 | 申请职位 | 申请额 人 | |||||
| 申请增 补理由 | □辞职补充 □储备人力 □其他需求 | 希望到 职日期 | 年 月 日 | ||||
| 应具资格条件 | |||||||
| 性 别 | □男 □女 □不限 | 年 龄 | |||||
| 学 历 | □高中及以下 □中专 □大专 □本科 □本科以上 | 专 业 | |||||
| 具备技能及 工作经验 | |||||||
| 建议薪金 | |||||||
| 增加人员 岗位职责 | |||||||
| 本职位工作分析及增员理由： | 公司内部有无合适人选 | □ 有 □ 无 部门
姓名 | |||||
| 审批流程 | 申请人--->部门负责人--->总经理室--->人事行政部 | ||||||
| 注：各部门根据用人需求情况，由部门负责人填写《人员需求申请表》，报总经理批准后，交人事行政部，由人事行政部统一组织招聘。 | |||||||
