大学生如何在许多面试中，总结经验，在下次的求职面试中获得hr的欣赏?下面由为你提供的大学生求职经历报告，希望大家喜欢。
大学生求职经历报告(一)
时光如流水般逝去，大四以前觉得时间过的挺慢，而到了大四却好像转眼间就要毕业了。终于要走向社会这个大家庭，虽然人们经常说社会很复杂，但是我还是期盼，期盼着自己在学校中所学到的知识能充分发挥到自己今后的工作中去，期盼着自己终于可以通过自己的努力养活自己，不用再花父母的血汗钱了。而还在学校的这段期间，经历过许多次求职经历。而求职的结果却一丁点都不像自己曾经来到这个学校是想象，艰苦了那么长时间，却没什么收获。而就在这个就要离别的时候，我也不禁想起周华健唱的那首歌《其实不想走》里的歌词，其实不想走，其实我想留，留下来陪你每个春夏秋冬。可是我们又怎么还能厚着脸皮留下来呢。
根据企业的实际情况对自己的求职简历的进行封面设计。经过自己前期求职经历过程的观察和分析，一般大型企业或国有企业都比较务实，注重实在性的东西，不注重花里胡哨华而不实的东西，所以在面向这类企业求职时，整个简历的风格不能太华丽;相反的，一些年轻型的公司或现代感强的公司，如广告设计，电脑科技，摄影公司等，会注重个性的张扬，面向这一类单位时整个风格都可以低调地华丽。在这之间我还有一个更重要的环节，就是尽量的利用自己身边的资源，例如在公司上班而且负责过公司招聘工作的亲戚或者朋友，把自己弄好的简历发给他们看，让他们给出建议，我想他们的建议是最接近现在招聘企业所需要的，这会大大提高应聘的机会。我的擅长项是Java和网页开发，因此在这一方面我对自己学过的计算机技术进行了简单介绍，然后将自己做过的相关项目也列了出来，把这些情况都告诉我这方面有插足的亲戚朋友，综合他们的建议，整理出我的简历。我想这样的简历才能得到我所期望的IT公司的肯定和聘用。
做好求职面试前的准备工作。对于自己有意向的单位，提前了解单位的基本情况以及主营业务，并在网上提前查阅单位的相关资料，做到知己知彼;在面试过程中尽量放松自己展示出自己的才华，避免因为过度紧张而束缚了自己，影响自己的发挥。从进入单位的走姿、面部表情、握手的姿态、就坐时的姿态、谈吐的方式、表达沟通及反应能力等，都会影响面试的结果，所以要提前多加练习，尽量大方得体，做到最好。而我所要应聘的公司为IT公司，所以在面试的时候涉及的专业技术问题应该会比较多。同时，面试的时候可能还伴随这一些专业或者项目的测试，这就要求在面试之前就应该进可能的去熟悉专业知识，这些跟平时的学习是分不开的。也只有扎实的基础才能跟上企业面试人员的问题。
在去了几个学校的招聘会上，投了许多份的简历，也经历过几次面试。但最后尽管做了那么多的准备，失败还是一次一次的袭来，每一次都在刺痛着我的心。但是想一想，找工作并非一蹴而就，这不才是刚开始找么，调整好心态，先就业后择业，不怕失败，大不了从头再来。别人说在求职过程中，要有锲而不舍的精神，不能因多次失败而一蹶不振，如果一开始我就因为失败而放弃。最后，我被一家IT公司面试上了，只不过在毕业之前只能算着实习，再去了一段时间之后，感觉原来好不容易找上的工作却是如此的不如意，与自己在学校里的快活简直天差地别，第一次感觉到了工作的不容易，进了公司很多东西都不懂，想要向别人学习还得有技巧，不管是人际关系，还是工作生活，远比在学校复杂得多。后来，对比了一下现在的工作状况，在家人的建议下，我认为考一下事业单位或者是公务员什么的，也是不错的选择。于是我放弃了这次难得的实习的机会，毅然参加了国考，希望能考到一个稳定类型的工作，于此，我也踏上了另一条求职的路。
经过这些失败，我对求职有了一些总结。首先，在求职前我们必须对自己做一个评估，自己是怎样的一个人，需要什么工作，能创造什么样的价值，什么样的岗位能让自己很好地发挥，所谓良禽择木而栖，做好选择很重要。其次，是对我们所求职位的了解，能很好地促进个人的应变能力，如果能将职位信息熟悉透的话，这在面试过程中对考官的提问将回答得游刃有余。第三，自信是必须的，但是又不能总是表现出自我良好姿态，因为虽然要敢于表现自己，但是必要的谦虚美德还是要有的。第四，不要总认为自己已经学有所成了，其实我们应该学习的东西还很多，天外有天，人外有人，只是我们还没有遇到黔驴技穷的那种窘境，随时都要做个有准备的人。
人生就是这样，考验接着考验，问题叠着问题。虽然参加了国考，国考笔试没有入围，可以说公竞争确实是比较大，但不可否认的是我没有努力到家，因为和我一起考的同学进面试的，我想着别人能做到的，其实我也能做到，只要努力，总会得到自己想要的，机会那么多，还不能灰心，所以接下来我连续参加几次单位的招聘考试，如大学生西部志愿者服务，家乡市的事业单位招聘考试，还有刚考完不就的省考。虽然每一次我都擦边而过。但是我想着找工作就想科学下家搞研究一样，可以失败很多次，但成功一次就好了。每一次忙碌的奔波在找工作的路上，虽然很辛苦，但这也是人生的一种历练。
大学生求职经历报告(二)
今年是大学生就业最难得一年。全国各地高校每年都在扩招。大学生越来越多，而社会提供的岗位严重不足。大学生就业难已经成为当代大学生最为关注和头疼的问题。因为当前大学生就业问题越来越严峻，作为一位大四的学生我的内心有着很大的压力。同样的，作为电气工程及其自动化专业的学生，虽然不是本专业的招聘会，但为了使自己对以后的求职生涯更有底气，为了积累求职经验，为将来就业做好准备，我参加了在陕西科技大学镐京学院举行的20xx届工作招聘会。通过这次招聘会，我对求职有了一些新的体会，明白了自己在求职道路上还有什么欠缺的地方。 通过这次招聘会，我第一次真切地感受到了大学生找工作的不易之处。平常有些疑惑的，似是而非的问题，在经过这次招聘会的亲身体验下，都开始清晰起来了，大学期间应该干些什么，把握些什么，都有了一定的认识。很庆幸，可以在找工作前，对自己将来的找工作有所了解。针对这次招聘会的发现，重新进行了要求总结： 首先，我们需要摆正就业心态，心不要太大，总想着找到一份年薪不少的工作。因为除非你自身条件非常好，好到人家一定要留你不可。不然我们是没有机会一开始就找到一份非常好的工作的。其实每个人都是这样，哪一个人在自己获得成就之前没有努力过。我们需要工作，需要岁月的沉积才能拥有获得更好的工作的经验。我们也不要害怕，我们是不能回避就业压力的一代人，正因为有压力，在求职过程中，我们难免会遇到挫折，产生落差感，以一种正常的心态来面对就显得尤为必要。面对挫折不要气馁，继续勇往直前。马云在成为首富之前找工作也是屡屡受挫。不要放弃，说不定我们也会有更好的明天。但是在当下我们需要找一份适合自己的工作，它可以不用太好，但是它确是我们获得发展和成才的机会。 其次，我们对自己也要有个目标。因为现在很多大学生并不清楚自己毕业以后要干什么，想干什么。求职准备阶段应搞好自身定位，结合自身优势和劣势，找准工作的种类、进而找出行业以及业内有竞争力的企业。三百六十行，行行出状元，大学毕业时，可以供我们选择的行业、职位和企业是很多的，到底适合哪一行，我们应该有一个清醒的认识，绝不能像无头苍蝇，没有个目标。
再次，充分的准备。通过这次求职经历我也明显感觉到了自己的不足。不光是学业上的，还有遇人处事上的。在学习上我会更加努力，期望朝着自己的目标更进一步。在遇人处事上，我是个比较内向的人。我会在假期寻找锻炼自己的机会，让自己面对陌生人强大起来。另外，还得认真分析了往年的就业情况和即将面临的就业形势，做到心中有数。而我们在设计简历时往往是一个版本投向多家企业，而不是针对不同的用人单位做不同的文章。在做简历时，提前选择好自己感兴趣的企业，研究了解该企业的文化，整个设计符合公司的行业性质和文化取向，并融合了自己积极、乐观的个性特点和自身针对该企业的特长。这些设计建立在对企业的了解上，只有多了解目标企业的文化背景和发展历程等方面的信息，才能做到心中有数、有的放矢。对于面临就业的毕业生来讲，信息还是第一位的，当然不能轻易放过任何一个机会。尽最大可能利用四年来的知识积累和社会工作锻炼。
最后，面试是最重要的。自己的自我介绍一定要吸引人，简历应该言之有物，对上面的内容要时刻记住。面试过程中细节很重要，既要突出自己的个人特点，也不失端庄谨慎。无论何时我们都应该要充分地认识自己，发现自身的优点与不足。
在找工作的时候我们应尽可能地把自己在这份工作中的优势突显出来，将面试官深深地吸引住。当面试官问到你的缺点时，选择坦诚也不失为一个好方法。在找工作的时候，我发现很多时候，并不是自身的竞争力差，而是自己对面试的经验不够所造成的，回答问题紧张或者根本答不上来，就是回答一些不着边际的话，应变能力不够，因此才会在面试的时候给你印象不佳，从而痛失良机。面试中，你的目的应该是说服对方录用你，那么就要尽可能地向对方展示我们的才能，要懂得分寸。通过参加这次招聘会，我真正的见识到了就业形势的严峻，明白了自己的不足。我会努力改正自己的缺点。在努力学习的同时搜集本专业相关的信息，并且不断锻炼自己求职能力，为自己以后的求职道路打下基础。
大学生求职经历报告(三)
近年来，随着中国高校的扩招和大学毕业生数量的迅猛增加，大学生的就业形势越来越严峻。根据统计，xx期间应届毕业生年平均规模将达到超过700万人。那么，如何在百万毕业生大军中脱颖而出，未雨绸缪就显得尤为重要。凡事预则立，不预则废是亘古不变的真理。所以，在大三尚未面临求职压力之际，应大学生职业生涯规划课程的要求，也为了增加自己的求职经验，我参加了浙江师范大学一年一度的师范生专场招聘会。求职前期也做了一些准备，通过亲身经历招聘会并观察周围求职者的求职过程，总结并得到自己的求职体验报告。
1、制定求职计划
机会都是留给有准备的人的，这句话用在求职当中再合适不过。求职前的第一步也是不可或缺的一步就是搜寻职业信息了。结合自己的性格特点和竞争优势，寻找适合自己的职业，确定自己的职业方向，制定详细的求职计划。如果不事先规划好的自己的发展方向和职业规划，必定会在求职过程中耗费一些不必要的精力与资源。
由于我是通信工程专业的学生，大学学习四年的知识不想荒废，而且感觉自己在理工科方面具备潜力与热情，所以确定职业方向时主要和该专业相关为主。比如说教师，技术员和助理工程师等。另外，大学两年来我也经历过课题的研究和竞赛的训练，大多是以负责人的身份参加，感觉自身对项目经理或主管方面的工作也有兴趣和潜力，所以未来职场输出方向是该方面的也可以考虑。
2、制作求职简历
求职计划制定完毕后，就是准备求职简历了。周所周知，简历是我们给用人单位的一张简要展示自我个性的名片，泛泛而谈和随波逐流的简历往往不能引起用人单位的注意。那么，如何在简明的介绍自身情况的同时，让自己的简历与众不同显得相当的有必要。在如今的网络时代，找到一个适合自己并且简介大方的简历模板还是比较方便的。把一些条条框框的基本信息填好后，工作经历，获奖情况，求职意向和个人简介等是可以发挥的地方。针对不同的企业，我们的简历一定是有针对性和侧重点的，比方说IT行业的技术岗，做过什么课题和竞赛，有什么论文发表和专利是他们比较感兴趣的，就可以多突出一些这方面的成果和能力。
3、招聘会实战
从小父母和老师就教育我们要有时间观念，提前几分钟到达目的地就可以有应对突发情况和准备的时间。但对于这次的招聘会而言，提前个把小时到达都显得太没有时间观念了。原定于八点开始的招聘会，五点多开始就陆陆续续有人在为进场而排队了。所以我觉得求职很重要的一点就是积极主动性，尽可能的通过正当手段为自己创造竞争的优势。俗话说：早起的鸟儿有虫吃，笨鸟要先飞。但是当比你更优秀的人比你还要努力的时候，你该拿什么去竞争。我们的现在的努力不光为了我们的父母和亲人，也为了实现属于我们自己的价值。要想求职顺利并取得成功，平时的勤奋刻苦当然必不可少。如果能让用人单位感受到你的努力与勤奋，你比别人的希望自然就大了一些。
当我到达招聘会前的大草坪时，求职队伍已经排起了长队，默默的站在了队伍末端，遥望依稀可见的队伍排头。站在队伍里，有意的观察了一下其他求职者 的言行。他们大多三俩成群，交谈着一些工作意向和面试技巧等话题。不知为何，这种等待求职的气氛总是会让人莫名的感到紧张。
过了中午时分，才挤进了招聘会的现场。用人单位的摊位设在四周，学生根据自己的需要排队面试应聘。由于不是师范生，我采取旁听面试过程的方式来总结体验报告。听了一些面试对话，我觉得事先准备一个简短而又展现自身特点和能力的自我介绍十分重要。通常情况下，自我介绍应该是自己给面试官的第一印象，所以自我介绍的质量直接影响着后面的面试过程。其次，面试时要对自己抱有信心，沉着应对面试官的发问，给人一种积极乐观的感觉。
不少面试官会采用压力面试的方法，在面试开始时就用尖锐、咄咄逼人的言语逼问求职者。比如面试官会问：你的相关工作经验比较欠缺，你怎么看?如果我们回答：不见得吧、我看未必或者完全不是这么回事，那么这样的回答很可能落入面试官所设的陷阱当中，因为他想听到的是你对这个的看法和见解，而不是生硬的辩驳。如果用这样的说法可能有一定道理，但我恐怕不能完全认同为开场白，然后委婉的说出的自己的不同意见，可能效果会好很多。面试官有时还会哪壶不开提哪壶，提出让求职者尴尬的问题。比如说：你的学习成绩并不是很优秀，这是怎么回事?碰到这样的问题，很多人本能的会采取防御的姿态，甚至驳斥对方。这样做难免招致狂妄自大，不能认清现实的评价。我们采取的回答应该坦诚自己的不足，用明谈缺点实论优点的方式巧妙的绕过这个问题。比如说，虽然我的成绩之所以不是很优秀，是因为我在校期间把较大的精力投入在学生会工作上，然后引出自己其他方面的成果。 4、总结与体会
细节决定成败。要想求得一份满意的工作，各个方面的细节都要考虑周全。从求职简历到面试的心态和技巧，都是需要我们花时间好好准备的。我认为，我们大学生要想在庞大的中国人才市场中占据优势地位，必须发挥人的主观能动性。
在大学期间，我们其实可以做很多事情。首先，有意识的培养自己各方面的良好素质。比如智育和德育的素质，身体素质和心理素质等等。然后，培养自己的兴趣和锻炼自己的能力，全面的认识自己，有针对性的锻炼和发挥自己的长处。其次，要有居安思危的竞争意识，才能促进自己不断前进。
我个人认为树立正确的择业观也是十分重要的。眼高手低，是当今高校大学生经常会犯的一些问题。我们应该正确认识自己的能力，并实时关注人力市场现状。在择业时，我们最关心的应该是自己在这个用人单位的未来发展空间和晋升机会，而不仅仅只是纠结在刚就业时的职位和薪酬上。是金子终会闪光，我们现在需要做的就是不断提高自身素质，积极锻炼专业技能。在艰苦中锻炼，在实践中成才。只要我们足够优秀，面对就业，我们就会变得从容。
大学生求职经历报告(四)
大学生求职经历报告(五)
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