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年度安全培训方案
2025-10-07 16:27:22 责编:小OO
文档
2011年度安全生产培训方案

安全生产是企业生产永恒的话题。提高安全工作认识,狠抓安全工作落实,安全工作能否真正抓实、抓好,强化安全教育,提高全员安全意识是关键。为全面贯彻落实“安全第一,预防为主,全员动手,综合治理”的安全工作方针,今年我公司重点强化了对职工的安全教育与培训的力度。通过安全教育与培训的不断深入、普及,大大提高全员的安全意识和安全技能,增强全体职工搞好安全生产的自觉性,从根本上保证企业的安全运营。

    2011年,我们不断创新丰富安全评价的方法和内容,建立了全员、全方位、全过程的科学评价机制,累计举办各类培训班数十个,培训人员数千人次。把基础管理、作业现场、体系运行、安全文化建设、教育培训、创新管理、危险源辨识、双确认等作为安全评价的内容,预知预控,提高了安全评价的系统性和有效性,使企业职工的自主参与程度,安全管理水平得到了明显提升。

2011年,我们将更注重抓培训质量,加大对各分公司负责人、安全管理人员、从业人员、特种作业人员的安全管理知识、安全操作规程、安全操作技能和特种作业操作等方面的培训教育,努力提高各类人员的安全素质。我们将开展安全管理人员取证、特种操作人员职业技能鉴定、法律法规普及、安全知识学习、安全技能教育等一系列培训工作。还通过组织专家技术人员现场讲课、知识竞赛、模拟演练等形式,为广大企业职工开辟了学知识、长技能的渠道。通过深化全员安全评价和开展多种形式培训,提高领导者的安全责任意识,专业人员的安全管理水平,作业人员的安全文化素质。

一、培训目标

1、规范和提高公司安全生产管理水平。

2、强化公司员工,特别是生产一线人员安全意识,提高事故防范能力。

3、降低安全事故发生率,避免事故风险。

二、培训对象

公司安全管理人员、项目经理、安全监管员、安全员、其他关键岗位、特殊工种、技岗人员、普工。

三、培训提纲:

1、职业资格应试培训:

(1)安全生产法律法规:

安全生产法律基础知识;安全生产法;安全生产单行法律;安全生产相关法律;安全生产行规;安全生产部门规章;安全生产标准;安全生产法规的识别与应用。

(2)安全生产管理知识:

安全生产监督监察;安全评价;重大危险源辨识与监控;事故预警机制;事故应急救援;职业危害与职业病管理;职业健康安全管理体系;生产安全事故报告和调查处理;安全生产统计分析。

(3)安全生产技术:

机械电气安全技术;防火防爆安全技术;特种设备安全技术;安全人机工程;职业危害控制技术;建筑工程施工安全技术;危险化学品安全技术。

(4)安全生产事故案例分析:

安全生产事故预防的基本知识;安全生产事故调查的执法依据;安全生产事故调查的原因分析;安全生产事故的处理与整改措施。

2、综合素质能力培训:

(1)企业领导力培训:

领导与领导力;如何加强企业执行力;管理者角色;目标管理;现场管理。

(2)企业中高层管理执行力培训:

新敬业精神与绩效思维;积极心态与机会空间;高效执行的心理素质;从个体执行力到团队执行力;建设性处理矛盾;倍速开发创造力。

(3)工作绩效考核技术:

绩效管理概述;绩效考核的方法;目标管理;绩效辅导;绩效评估热点问题。

3、班组长、安全管理员培训:

(1)班组安全管理培训:

职工的安全健康权利与义务;班组安全管理基础工作;班组安全建设;作业现场安全管理;HSE操作实务。

(2)班组长安全知识培训:

有关安全生产的法律法规;事故预防理论与安全管理措施;班组安全建设;班组HSE操作实务。 

(3)安全员安全知识培训:

危险危害因素分析;作业现场安全管理;事故应急管理及现场急救知识;事故预防理论与安全管理措施;事故调查与处理。

4、职工安全与健康培训:

(1)安全知识培训:

现代安全管理知识及安全生产“五要素”; 作业现场安全管理;危害辨识、风险评价与控制技术;事故应急管理;先进安全管理借鉴。

(2)“职业卫生与职业病危害控制”管理与技术:

职业卫生管理的法规、标准;职业病危害与防护;工作场所职业危害因素监测;职业健康监护;职业卫生档案,建设项目职业卫生管理,职业健康教育。 

5、其他培训:

(1)安全事故应急管理培训:

危险危害因素分析;安全管理知识;事故应急管理;事故预防理论与安全管理措施;事故调查与处理。

(2)“企业员工安全培训”专题讲座:

员工在安全生产过程中的权利、义和法律责任;员工在工作环境中存在的主要危险因素;公司与安全生产相关的规章制度;公司与安全生产相关的规章制度;施工现场各项安全防护措施;公司应急救援预案。

(3)建筑工程安全管理培训:

《建设工程安全生产管理条例》产生的背景和建设单位的安全责任;勘察、设计、工程监理及其他有关单位的安全责任;施工单位的安全责任;主管部门对建设工程安全生产的监督管理;建设工程生产安全事故的应急救援和调查处理;建设工程生产安全的法律责任和普法要求;建筑施工安全事故发生的内在规律性;建筑施工安全保证体系;建筑施工安全的技术和措施保证;实现对建筑施工安全工作的科学管理。

(4)消防安全培训:

1)防火防爆技术:

防火安全基础知识;点火源及其控制;建筑的防火安全;消防设施;建筑灭火器配置;初起火灾的扑救与人员疏散逃生;爆炸及其分类;化学性爆炸的物质;爆炸极限;粉尘爆炸。

2)消防器材与消防设施:

灭火剂及其适用范围;常用灭火器材和工具;灭火器;消防给水系统;火灾自动报警装置;自动灭火系统。

3)消防安全管理:

消防管理工作应遵循的方针和原则;消防管理要素和方法;消防管理和组织机构;消防重点的管理;消防安全教育培训;消防法规体系;《消防法》要点简释;消防行政复议、诉讼和赔偿;违反消防法规的法律责任和制裁。

4)灭火和救助逃生:

 建筑内外火灾发展过程;灭火准备和扑救原则;初期火灾的补救;火场救助和逃生自救。

(5)特种作业培训:

特种作业范围;特种作业人员要求;安全工器具管理。

焊接安全培训:

焊接安全理论基础;焊条电弧焊和碳弧气创、气体保护电弧焊(氩弧焊、CO2焊)等的安全技术措施及其理论依据;气焊与气割安全技术措施及其理论依据;焊接有害因素及来源;焊接职业危害及焊接劳动卫生防护;焊接环保与清洁生产;焊工安全与卫生管理措施;焊工安全研讨考核要点。下载本文

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