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医改工作汇报材料
2025-10-04 16:19:15 责编:小OO
文档
医改工作汇报材料

【篇一:人民医院2014年医改工作总结汇报材料】

 人民医院2014年医改工作总结汇报材料

 今年是新医改的攻坚之年,为了确保改革取得实效,县第一人民医院把握发展机遇,努力从提高医院内涵建设、制度建设和文化建设,促进医院管理科学化、精细化、专业化入手,在工作中积极探索、大胆实践,从以下两个方面积极探索,努力为百姓提供优质、高效、价廉的卫生服务。一、提高认识,夯实改革基础。按照深入落实新医改“保基本、强基层、建机制”的总体要求,增强发展信心,把公立医院改革放在保障和改善民生,促进社会公开正义和维护社会和谐稳定的重要位置,切实加强公立医院改革的组织领导,深入探索和研究,精心组织、细化方案,稳步实施,牢牢把握改革的方向、目标和重点,力求改革取得新突破。同时,注重加强与各级部门、社会各界的沟通与联系,努力营造同心协力、同舟共济的改革氛围,扎实有效地推进改革工作,把这项领导重视、群众期盼、社会关注的重大改革抓紧抓好,为不断提高人民群众健康水平作打牢基础。二、加强建设,提升服务能力。在加强内涵建设,提升服务能力上下功夫。在县卫生局领导的精心指导下,全院上下准确把握现阶段医改的思路、重点和关键措施,强化领导,落实责任,攻坚克难,积极推进医改工作,较好地完成了县下达我院的各项医改工作任务,医改工作取得了明显成效。具体开展情况汇报如下:

  一、工作开展情况

 按照医改精神,围绕“保基本、强基层、建机制”的要求,不折不扣地落实上级医改工作总体部署,统筹安排,精心组织,积极运作,全面推进各项改革任务。

  (一)建立基本药物制度,实行药品零差价,群众用药负担大幅减轻

  一是建立基本药物配备、使用制度。经反复讨论和充分酝酿,制定了《医疗卫生机构配备使用基本药物管理办法》。为稳步推进药品零差价提供了制度保障。2014年11月1日起,我院实行了药品零差价,药品降价30万元,让患者感受到医改带来的实惠。二是完善基本药物的医保农合报销。调整基层医疗卫生机构收费项目,三是实施基本药物制度补偿。为确保基本药物制度改革顺利推行,

 (二)健全基层医疗卫生服务体系,服务能力明显增

  一是加强基础设施建设。为改善患者就医环境,我院在资金紧张的情况下更换一批基础设施,如被褥、床头柜,对病房墙体进行粉刷,每个病区安装了茶炉,解决病人饮用热水不方便的困难。

 二是加强基层医疗卫生队伍建设。加强医疗人才培养,采取请

进来送出去的方式培养专业技术人才,同时通过上帮下、老带新、强扶弱的办法建立对口帮扶协作机制和巡回医疗制度,我院与山东省医学院、郑大二附院结为协作单位。通过函授、进修、人才引进、远程教育、办培训班等多种形式,提高医务人员文化素质和业务素质。

 三是继续实行先看病后交钱惠民,让住院患者不再受没有押金不看病的困扰,解决病人看病难、看病贵的问题。

  (三)医院综合改革全面推开,新的运行机制基本建立

  一是推进管理改革。确山县第一人民医院是公益性事业单位,主要提供基本公共卫生服务和基本医疗服务,由县卫生局统一管理。二是推进人事制度改革。科学设置岗位,按照管理岗位、专业技术岗位、工勤技能岗位三种类别,科学设置岗位,实现了岗位、责任、目标、管理的统一。实施全员聘用,制定了《县第一人民医院工作人员竞聘上岗实施方案》,坚持公开、公平、公正、协商一致的原则,竞争上岗,双向选择。严格实行资格准入制度,不具备执业(从业)资格的人员不允许进入卫生专业技术岗位。三是推进分配制度改革。结合实际,研究制定了《确山县第一人民医院单位绩效工资实施办法》,医院内部分配坚持按劳分配、多劳多得的原则,以职工劳动纪律、完成工作量,制度落实等为依据,推行“基础+奖励”的收入分配方式,确定基础性绩效工资在绩效工资总量中所占比重为xxx,实

行按月发放,xx%奖励性绩效工资将根据每月考核结果发放。

  二、取得的主要成效

  一是推进医改的自觉性不断提高。医药卫生改革工作关系全县群众切身利益。院高度重视,从方案制定、前期准备和全面实施的整个工作过程中,院主要领导多次听取汇报并专题研究这项工作,召开院班子会专门安排部署,对医疗保障制度建设、药品供应保障、医药价格形成机制、基础设施建设等关键环节和目标任务进行具体的安排和部署,由于院领导的高度重视,有力地增强了医改工作实施的信心和决心。各部门积极创造条件,克服困难,如期实施医改。二是药品采购及流通更加规范有序。根据《省医疗卫生机构配备使用基本药物管理办法(试行)》文件精神,实现了药品价格统一、采购平台统一、采购渠道统一,规范了药品流通秩序,药品质量有了明显保障。多数药品

  价格明显降低,群众负担得到减轻。通过集中招标采购和竞争性谈判,药品价格价格下降15%.在药品价格和用药数量下降的双重作用下,患者门诊和住院费用均大幅度下降。同时,基本药物已全部纳入新农合报销目录和基本医疗保险药品目录,报销比例明显高于非基本

药物,使群众真正得到了实惠。三是基层医疗机构公益性进一步显现。基层医疗机构从追求经济利益为主转向以提高服务内涵、加强质量管理为主要内容的社会效益为主。医务人员能把主要精力放在加强管理,提升质量,与群众沟通上面,从而与群众建立更为良好的关系,也为开展基本公共卫生服务奠定更坚实的基础。可以说实施基本药物制度使基层医疗卫生机构功能定位更加明确,公益性进一步体现。

 三、基本做法和经验

  深化医改重点在落实,关键在创新。我院在推进深化医改中,通过强化领导,落实责任,做到“规定动作不走样”,同时,结合医院实际,力求大胆探索,做到“自选动作有创新”,为深化医改积累经验。一是注重落实。及时安排布置医改工作任务;二是注重调查研究。组织科室人员学习外院医改先进经验,并与医院实际紧密结合,开展针对性调查研究,突重点、破难点,全面掌握实情,及时发现、解决问题;三是注重合力推进。各部门实行包保责任制,明确任务、落实责任、密切配合,形成了推进工作的强大合力,确保了医改有力、有效。

  四、存在的主要问题

  对照医药卫生改革的要求,我院还存在着不少困难和问题,

【篇二:医改工作进展情况汇报】

  关于医改工作进展情况的报告

  省医改办:

 按照省医改办要求,现将我县医改工作进展情况报告如下:

 一、五项重点改革任务进展情况

 (一)关于新型农村合作医疗制度方面

 2011年,全县参合农民91463人,比上年增加1633人,实际参合率达到96.96%。新农合筹资标准提高到每人每年200元,提高了门诊、慢病报销比例,扩大了慢病补偿范围,总封顶由4万提高到5万元,门诊由30%提高到40%。2010年全县新农合筹资总额达1347.5万元。全年共补助参合农民54167人次,其中门诊补偿47960人次,住院补偿6207人次;共支付补偿金额1274.5万元,基金使用率94%。实行了参合农民在省、州级定点医疗机构住院费用直补工作,基本实现了“参合农民在哪住院,在哪报账,当天出院,当天报帐”。

 (二)关于基本药物制度方面

 按照全省统一要求,我县从2011年2月1日起,在8所乡镇卫生院和一所社区卫生服务中心全部推行国家基本药物制度,实行网上集中采购中标药品,零差率销售所有药品。基本药物制度实施后,各项主要指标与2010年同期相比:总诊疗人次数由10313人次上升为12085人次,上升17%;门急诊人次数由7861人次上升为8688人次,上升10%;病人门诊均次费用由44.42元降为33.11元,下降25.46%;病人住院均次费用由1125.67元降为731.56

元,下降35%;药品收入由去年的46.32万元降为42.51万元,下降8.2%。

 (三)关于基层医疗卫生服务体系建设方面

 1.加强基层医疗卫生机构建设。我县通过积极向上争取项目资金,不断改善基层机构就医条件。截至目前,全县150所村卫生室150所、9所乡镇卫生院全部达标。2011年计划投资2000余万元改扩建县医院10000平方米;投资100万元新建两江镇卫生院业务用房;投资52万元新建13所村卫生室。

 2.加强基层医疗卫生队伍建设。为提高县乡两级医疗单位人员业务素质,同时按照基层赴县级以上,县级赴市(州)级以上的人才培养规划,每年县医院、中医院委派20名业务技术骨干到三级医院进修学习。2010年以来,完成了37名乡镇卫生院卫技人员的岗位培训。县医院与吉林北华大学附属医院建立了长期对口协作关系,长期提供技术支持;县医院、中医院两所二级医院分别与4所乡镇卫生院建立了对口协作关系。

 (四)关于基本公共卫生服务均等化方面

 我县从2010年启动实施了对建立居民健康档案、预防接种、儿童保健、孕产妇保健、老年人保健、传染病防治、健康教育等9项国家基本公共卫生项目实行免费管理的基本公共卫生服务项目,并继续抓好了重大公共卫生服务项目。截至目前,建立居民健康档案36256份;国家免疫规划疫苗接种率达98%;对2714位儿童、1354位孕产妇、1973位高血压患者、528位糖尿病患者进行了规范化管理;免费为8676位65岁以上老年人做健康检查;免费为900名农村育龄妇女在孕前三个月和孕早期三个月补服叶

酸发放;已建设了2000座无害化卫生厕所,完成率67%。并统一制订了档案管理制度、建档流程图、实行制度上墙。

 (五)关于公立医院改革试点工作方面

 今年,我省公立医院改革试点单位还没有确定。下一步,我县将做好前期准备工作,按照上级要求部署,积极稳妥推进公立医院改革工作。

 此外,我县核编定岗工作有序进行。截止目前,完成了1所社区卫生服务中心和9所乡镇卫生院的机构设置工作,核定编制数303名,现1所社区卫生服务中心和8所乡镇卫生院的人员工资纳入县财政全额拨款,后续的岗位设置和竞聘上岗将于5月份开始。

 二、存在问题及下步打算

 虽然我县在医改工作方面做了积极努力,但仍存在一些问题:一是新农合知晓率有待提高,部分老百姓对新农合报销流程存在死角。二是基本药物制度实施后,通过网上采购省规定的十四家配送企业药品实际操作中,出现配送不及时、价格比未实行基本药物制度前价格高等问题。三是基本公共卫生均等化专业人员匮乏。

 下一步,将继续按照医改的总体要求,进一步规范运作,加大管理力度,不断解决新情况新问题,按照上级要求和部署,认真落实好医改各项工作。一是新农合提高患者补偿比例,扩大补偿范围,进一步完善信息化管理系统。二是进一步强化实施国家基本药物制度,加大在药品招标、采购和配送环节的监管力度,

使药品价格更为合理,保证用药安全、有效。三是进一步加强基本公共卫生服务逐步均等化工作,分解下发2011年度工作任务,加快实施、加强督查。四是进一步加强县、乡、村卫生服务体系建设,提升服务能力。

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