工商管理常见课程有人力资源管理、经济学、经济与金融等。人力资源管理，是指通过招聘、甄选、培训、报酬等管理形式对组织内外相关人力资源进行有效运用。经济学是一门对产品和服务的生产、分配以及消费进行研究的社会科学。经济学对理解与指导中国经济的改革与发展具有十分重要的作用。