姓名： 科室： 得分：
| 考核内容 | 考核要求 | 标准分 | 扣分标准 | 实得分 |
| 专业资质 | 1、学历要求：护理大专及以上学历 2、从业资格：从事临床护理工作3年及以上 | 一项不合格不参与考核 | ||
| 工作量 | 1、完成规定的基础护理工作量 | 10分 | 一项不合格扣5分 | |
| 2、完成的中夜班数60个 | ||||
| 专业考核 | 1、理论知识考核N1级应知应会成绩≧80分 | 10分 | 按考试成绩折算,如不达标不得分 | |
| 2、护理技能考核口护等12项抽考成绩≧80分 | 10分 | |||
| 基础护理 | 1.完成病情较轻的患者的责任制护理； | 20分 | 随机抽考2名所管病人；一项未落实扣2分 | |
| 2.协同护理人员认真完成责任患者的生活和基础护理； | ||||
| 3.正确执行医嘱,遵医嘱执行责任患者的各种治疗； | ||||
| 4.做好手术,特殊检查,特殊治疗前的准备工作； | ||||
| 5.实施患者健康教育及康复指导,做好患者的入院,出院,转床,转科工作; | ||||
| 专科护理 | 1.熟悉专科治疗,护理,特检常规； | 20分 | 随机抽考一项不合格扣2分 | |
| 2.正确使用和维护各种仪器设备； | ||||
| 3.熟悉掌握专科护理常规; | ||||
| 质量管理 | 1.严格执行各项核心制度,防止护理不良事件的发生； | 5分 | 发生一级不良事故或隐瞒不报不得分；发生二级不良事件一律扣 | |
| 2.熟悉科室各项质量控制指标; | ||||
| 教学培训 | 1.积极参加护理部和科室组织的本层级理论、操作培训、选修课>4次/年； | 10分 | 一项不合格扣2分 | |
| 2.在上级护士的指导下参与科室疑难病例讨论4次/年及护理查房6次/年 | ||||
| 继续教育 | 1.学分达标>25学分/年 | 5分 | 未达标者不得分 | |
| 满意度 | 1.满意度≧95%； 2.无纠纷、投诉; | 10分 | 按实际满意度折算,满意度<90%不得分；投诉一例扣2分 | |
| 总分 | 100分 | |||
| 考核结果 | 考核成绩≧90分为合格 | |||
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