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工会主要职责
2025-09-24 00:11:16 责编:小OO
文档
工会主要职责

一、负责制定厂工会、女职工委员会的各项规章制度、长远规划及年度计划,并组织实施;

二、负责厂职工的职业病防治和职工健康体检工作;

三、代表职工参加厂民主管理和民主监督,检查、督促职工代表大会决议的执行和落实情况;

四、帮助和指导职工与采油厂签订劳动合同,就劳动报酬、工作时间、劳动定额、休息休假、劳动安全、卫生、保险福利等方面与采油厂平等协商,签订集体劳动合同,监督合同的履行,调解劳动争议;

五、负责厂工会组织建设和会员管理工作;

六、负责女职工委员会的工作,维护女职工的特别权益;

七、负责组织职工开展劳动竞赛、技术革新、岗位练兵、技术比武等群众性技术创新活动,总结和推广先进经验,开展先进集体、先进工作者和劳动模范的评选、表彰和管理工作;

八、对职工进行思想教育,组织职工学习文化、科技和业务知识,提高职工素质,开展群众性文化活动;

九、负责采油厂职工的伤、病、残、丧、困等救济救助工作;

十、负责职工疗养管理工作;

十一、负责组织收集、整理、审查职工代表大会的提案;

十二、负责采油厂工会会费的收缴和工会经费的管理与使用工作;

十三、负责组织离退休职工的管理工作;

十四、负责本单位人员的业务培训工作;

十五、负责本单位成本费用的测算、分解及管理工作;

十六、负责本单位的安全环保工作;

十七、完成上级领导交办的其他工作。

工会办公室干事岗位职责

一、在工会办公室主任的领导下做好办公室的日常工作。

二、协助组织委员发展新会员,建立会员档案,及时、准确转移会员关系。

三、办理职工享受伤、病、死有关劳保待遇。做好职工生活困难补助和送温暖工作。

四、围绕工会中心工作,协助女工委员,依照女职工的特点,制定工作计划,开展有益于女职工的各项活动,尽力为女职工办实事、办好事。

五、建立和保管低保户的档案资料,按时发放低保补助,经常了解低保户的生活状况。

六、负责管理工会文件、资料及办公室零星物品保管,订购和发放工会报刊,负责上报各种报表。

七、负责督促收缴会费并做好会费的足额、及时上缴工作。

八、完成领导交给的其他工作。

工会管理人员岗位职责

1 、 负责职工文体活动计划的制定、 落实工作,开展丰富多彩的文体活动。

2、 在工会领导下, 负责工会办公室的日常工作。

3、负责工会办公室内勤工作, 包括文件收发、 传阅、 催办、 保管及考勤、 资料收集等工作。

4、 做好工会各种会议的通知、 会场布置、 会议记录和服务工作。

5、 在工会的授意下, 制定全年工作计划,撰写全年工作总结。

6、 做好各种报表、 统计工作并及时上报。

7、及时完成领导临时交办的各项任务。

工会岗位职责

1. 负责工会全面工作,定期召开工会委员会,讨论、部署、检查、总结工会工作。

2. 围绕中心工作,贯彻落实的决议,积极做好职工思想工作,当好主要领导的参谋助手。

3. 负责研究和起草工作计划和总结,不断探索新时期工会工作的经验和规律。

4. 组织好职工代表大会的筹备工作,检查督导大会形成的决议与落实。

5. 负责督导企业文化建设工作,并按照有关要求进行定期检查。

6. 关心职工生活,深入了解职工思想状况,积极发挥党联系职工的桥梁与纽带作用。

7. 组织开展各项文体活动,努力办好职工之家,丰富职工业余生活。

8. 定期向油田公司工会、厂和职工报告工作,并接受他们的指导和批评,不断改进工会工作。

9. 抓好工会统计报表工作,合理使用工会经费和会费。

工会女工委员岗位职责

一、负责厂女工委员会全面工作。

二、协助工会认真贯彻执行集团公司、油田公司有关女工工作的方针、和采油厂的有关规定,对女职工进行自尊、自信、自强教育。

三、组织好“庆三八”活动,开展“三八红旗手”、“文明家庭”评选表彰等活动,充分发挥女职工的积极作用。

四、了解掌握女职工的思想、工作、学习、生活等方面情况,维护女职工的合法利益。

五、协助厂有关科室搞好女职工体查、健康、保健工作。

六、教育女职工正确处理好恋爱、婚姻、家庭、子女和家庭纠纷等问题。

七、组织女职工开展积极、向上、文明、高雅、丰富多彩的文化、体育活动,不断提高女教职工的整体素质。

女工委员会主任岗位职责

  一、协助工会做好工会工作,并抓好工会的常务工作。 

  二、负责组织工会全体同志学习党的路线、方针、和上级有关文件,不断提高理论水平和业务工作能力,充分发挥工会作为党支部联系职工的桥梁纽带作用。 

  三、代表和维护职工权益。深入基层,调查研究,密切联系群众,听取并反映职工的合理要求,更好地为职工谋利益。 

  四、协助组织实施工会各项工作的落实,组织制定工会的工作计划、召开工会办公会、工会各专门组、委员会会议,做到有布置、有检查、有落实、有总结,帮助解决工作中存在的问题,总结、交流工作经验,推动工会工作。 

  五、组织好工会工作人员的分工协作工作,发扬民主,搞好团结,同心协力,搞好工作。 

  六、领导女职工委员会,做好女职工的工作,贯彻女职工的有关和条例,保护女职工的合法权益,配合做好计划生育工作。 

  七、根据财务制度用好工会经费,并定期或不定期地向工会报告工会经费收支使用情况,抓好工会统计报表、文件、档案的整理工作。 

  八、协助组织召开会员代表大会和职工代表大会,检查大会决议、提案执行和落实情况,并做好职工代表大会闭会期间的日常工作。 

  九、完成上级工会及工会交办的其他工作下载本文

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