尊敬的领导、老师们：

**好。

我是**学院**感谢领导和同事们给我这次竞聘机会，我竞聘的岗位是**学院院长。首先介绍一下我的工作经历。

一、个人工作经历

**年*月，本人研究生毕业，进入我校**系，担任专职教师和班主任。02年4月，担任教研室主任。05年4月到11年11月，任生物学院生物技术教研室主任。11年12月至今，任**学院副院长。

二、现主要工作成绩

本人任现职期间，负责**学院教学管理、科研等工作，在校院领导指导下，取得以下主要工作成绩。

1. 2012年全面负责我院 “评建”准备工作，完成了评建任务。

2. 2012年在执行副院长休假期间，全面主持学院教学科研等工作，年终考核我院获得优秀。

3.教学管理方面，推进教学文件标准化，教学管理严细化，教学过程制度化建设。针对问题制定了多项管理文件，教学过程日趋规范，2013年终考核，我院教学科研成绩排名第一。

4.科研管理方面，实行学院科研考核与个人考核挂钩，推进教科研课题申报并逐项审核。科研考核排名12年第二， 13年第一。

5.技能大赛方面，组织备赛全国职业技能大赛，12年获银牌。13实现了我院技能大赛金牌梦。还组织了我院学生技能大赛和教师信息化教学大赛。

6.专业建设方面，参与申报成功**专业 “3+2”项目，主持人才培养方案的制定工作。负责学院专业排名材料上报工作， 2013年度专业排名首列第一。

7．主持申报 “**工程技术中心”，“**省级教学团队”， “校级科研创新团队”等项目获得批准。参与申报省培项目，负责制定省培的培训内容，培训效果得到兄弟院校的认可。

*.技能鉴定方面，组织学院2012年首次鉴定考核，通过率达99%以上。还为**等企业技能鉴定*多人次。

9.带领*名教师完成教学资源库“***”课程建设。

10. 个人先后发表论文10余篇，其中    SCI一篇。承担省市级科研项目4项，获得山东省科技进步奖一项。

三、任职优势

1.从基层干起积累了一定的工作经验。历任教研室副主任、主任、副院长兼系主任，熟悉学院各专业情况和工作流程， 2012年度曾主持过学院工作，具有组织学院教师完成重大项目的能力，以及与学院各职能部门协调、沟通的经验。

2. 爱岗敬业。2000年入职以来，一直在**学院工作，与学院和教职工培养了深厚的感情。

3. 专业对口，熟悉高校工作规律。具有**研究经历，具有本硕博三种学习经历。

四、聘任后的工作目标与打算

聘任后我要与沟通配合好，将学院按办学单位运作，严格执行学校、行政的战略部署，结合实际创造性的开展工作，按照创建创业型大学的目标和人才培养质量年的要求，开展教育和科研工作，对学院的发展全面负责。聘任后要做好以下几件事。

1、专业建设方面，通过大赛、教学资源建设、人才培养改革等，进一步提高各专业的人才培养质量，提升专业排名。例如：承办省赛参加国赛并力争金牌，申报国赛新项目。用好已有云空间和资源库建设成果，申报精品课程群，建设网络资源共享课程。申报国家资源库建设项目。

2. 科研教研方面，鼓励教学改革和科技服务，形成一批物化成果。例如建设企业技能鉴定基地，继续开展社会技能鉴定服务。创新校企合作模式，成立技术创业企业，给行业提供技术，课题申报、创新发明，培训等服务。整合**专业“3+2”和“**方向”人才培养改革经验，申报教学改革项目。

3. 全员育人方面，以科研、社会服务、创业平台建设带动教师队伍建设，使教师有项目、有成果，有技术，有收入，提升教师的专业素质与专业成就，继而培养学生，实现全员育人。

食品药品学院今天的成就，离不开每个人的努力。这是我鼓起勇气站在这里的原因，我愿意为学院的发展承担更大的责任，做出更多的贡献。当然，我有很多才华横溢，勤奋克勉的同事，如果我没有竞聘成功，我相信在新一任领导班子的带领下学院也会发展更快更强，而我还会在自己的岗位上恪守职责，殚精竭虑，为学校和学院的发展努力工作。我的演讲完毕，谢谢大家。下载本文