时值年末岁尾，各类突发事件易发多发。做好应急管理工作，有效防范和应对各类突发事件，为加快我院科学发展、全面转型、加速追赶跨越营造稳定和谐的社会环境，意义十分重大。 

一、加强应急值守和信息报送工作 

（一）进一步加强应急值守工作。规范值班工作流程，认真落实岗位责任制，严格执行24小时值班、信息编报、重大事项报告等制度，进一步完善在应对重大突发事件以及重大节庆、会议活动和敏感时期等非常态下的应急值守工作机制，确保政令和信息畅通。

（二）强化突发公共事件信息报送工作。要进一步建立健全信息报送网络，完善信息报送机制，加强重大突发事件信息报告工作，认真落实突发事件信息报送的时限、要素等要求，积极做好各类突发公共事件信息的续报、终报工作，确保突发事件信息不迟报、不漏报、不谎报、不瞒报。重点加强对公共安全形势的分析研判，密切关注社会热点和预警性、苗头性信息，分析研判突发事件信息，明确事件危害程度、发展态势、处置情况及请求协调事项，提高突发事件信息报告的针对性和实效性。

二、切实提高应对突发事件能力 

（一）落实预警预测制度。认真抓好各类风险隐患的监控和处置工作，提高防范突发事件的应对水平。要开展综合、专项突发事件预警预测工作，落实急诊科、住院部、护理部等重点场所的隐患排查责任，针对出现的新情况新问题进一步细化防范应对措施。 

（二）落实协调联动制度。进一步加强各科室在突发事件应对过程中的协调联动机制，形成快速处置突发事件的合力。加大对重大突发事件应对措施落实情况的监督检查力度，切实避免和减轻各类灾害造成的损失。 

（三）加强突发事件应对分析评估工作。在重大突发事件应急处置结束后，要及时总结评估事件处置情况，不断积累经验，完善应急处置工作机制。 

三、加强应急管理体系建设 

（一）完善预案体系。认真编修应急预案，建立“横向到边、纵向到底”的应急预案体系。预案编修工作要明确职责，任务到人，要紧密结合工作实际和上级部门要求，切实增强预案的针对性、操作性和实战性。对已建立的预案，要认真进行梳理，查找不足，有针对性地进行修订和完善；对尚未建立的预案，要抓紧编制，填补应急预案的盲点、空白点。 

（二）加强预案演练。各科室要根据管理职责、重大活动的需要，有计划地组织开展应急预案演练工作，重点围绕突发公共卫生事件、防震减灾、事故、抗洪抢险、消防、大型活动等方面开展实战演练，提高单位安全疏散和避险救助能力。 

四、健全完善应急管理 

（一）健全工作网络。各科室要结合各自实际，建立健全内部联动机制，明确工作机构和责任人，确保应急管理工作有人抓、有人管、有人干，为应急管理工作的正常开展提供组织保障。 

（二）强化基层应急管理。各科室要加强所属应急管理机构建设，充实人员、明确职责、完善制度，“有组织机构、有应急预案、有应急队伍、有应急设施、有科普宣教”，“四进五有”的要求，抓好单位应急管理工作，总结推广应急管理示范点经验，带动基层应急管理上水平。 

五、强化应急保障能力建设 

（一）加快应急救援队伍建设。结合我院实际，不断健全和完善应急救援队伍体系。加强专业应急救援队伍建设，建立和完善基层综合应急救援队伍，强化队伍训练，不断提高基层应对突发公共事件的先期处置能力。应急救援队伍名单报县应急办备案。 

（二）抓好应急管理专家组建设。根据应急管理工作的实际需要，落实好各类应急管理专家的聘任工作。充分发挥应急管理专家组在应急预案编制、修订中的指导作用和处置突发事件中的咨询作用，为领导科学决策提供依据。应急管理专家组名单报县应急办备案。 

（三）做好应急物资保障工作。各镇、各单位要积极开展应急资源普查，了解应急物资储备情况，摸清各类应急保障资源，保证应急物资储备。县应急办要针对重点物资和救援装备储备工作，开展定期和不定期检查。 

六、做好应急宣传教育培训 

（一）开展应急知识科普宣传教育活动。结合“5.12防灾减灾日”等各类公共主题宣传日，组织开展形式多样的宣传活动，认真做好应急管理科普宣教工作，协调相关部门设立宣传栏、发放宣传册等方式，开展应急科普宣教活动，不断提高公众预防、避险、自救、互救的基本常识。 

（二）加强应急管理培训工作。将应急管理纳入各级干部教育培训总体安排，定期举办应急管理讲座、短训班或研讨班，采取集中轮训、以会代训、跟班学习等方式，加强对各级各类应急管理人员、应急救援队伍指挥员及骨干力量的培训。确保各级应急管理工作人员参加一次轮训，切实增强全县应急管理能力。 下载本文