一、班主任管理考核工作领导组

组  长：汤巨渊

副组长：牛冲槐 周  伟

成  员：王汉斌 张洪潮 冀巨海 巴大志 梁泽莹

考评工作组

组  长：周  伟

副组长：王汉斌 巴大志

成  员：冀巨海 梁泽莹 各系主任 学生会 

团委学生副

二、考核办法

考核基准分为30分，由考评小组根据《经济管理学院

班主任考核细则》，结合班主任工作记录进行评分。

三、加减分办法

扣分项：

1、所带班级中学生发生安全事故，每人次扣5分。

2、学生出现心理健康问题，不能及时掌握，未按规定上报，每人次减2分，造成不良后果，每人次扣10分。

3、不参加学校、学院安排的业务培训，每次扣3分。

4、不参加校院学生工作会议和要求参加的学生活动，每次扣2分。

5、深入学生宿舍情况，根据登记记录，缺1次扣1~2分。

6、每学期撰写工作总结，不按时提交缺一次扣5分。

7、召开班会情况，每月至少一次，缺1次扣3分。

8、不按规定时间上报各种材料，每次扣3分，质量差扣2分。

9、学生综合测评和奖贷助补等评优工作不公开、公平、公正，学生反映属实并未造成严重后果的，每次扣5分。

10、每学期提交一次针对所带班级的学生分析报告，缺一次扣5分。

11、检查学生课堂出勤情况，每2周1次，缺一次扣2分。

12、离开太原不履行请假手续，延误工作，每次扣2分。

13、每学期和重点学生家长联系一次，沟通学生在校情况，出现问题不及时联系，每人次扣2分，导致严重不良后果，每人次扣5分。

14、不能按时完成生涯导航教育计划要求的工作，每次扣5分。

15、所带班级学生早操、上课出勤率达不到95%，每次扣1分，达不到90%每次扣2分。

16、所带班级学生出现D类宿舍，每次扣3分。

17、所带班级学生受处分的每人次扣3分。

18、不能完成学工办的其他任务，每次扣3分。

加分项：

1、所带班级学生个人、集体获校级以上表彰，每人次加分见下表：

                    获奖等级

5、所带学生宿舍检查获A类宿舍，每次加2分。

6、落实生涯导航教育计划有创新、效果好，酌情加5~10分。

7、二年级四级英语通过率达到95%，加5分。

8、所带班级课程不及格率低于5%，加5分。

经济管理学院辅导员考核细则

一、辅导员管理考核工作领导组

组  长：汤巨渊

副组长：牛冲槐 周  伟

成  员：王汉斌 张洪潮 冀巨海 巴大志 梁泽莹

考评工作组

组  长：周  伟

副组长：王汉斌

成  员：冀巨海 各系主任 学生会 

团委学生副

二、考核办法

考核基准分为45分，由考评组根据《经济管理学院

辅导员考核细则》，结合辅导员工作记录进行评分。

三、加减分办法

扣分项：

1、所负责年级学生发生安全事故，每人次扣5分。

2、所负责年级学生出现心理健康问题，不能及时掌握，未按规定上报，每人次减2分，造成不良后果，每人次扣10分。

3、不参加学校、学院安排的业务培训，每次扣3分。

4、不参加校院学生工作会议和要求参加的学生活动，每次扣2分。

5、每学期撰写工作总结和工作调研报告，不按时提交缺一次扣5分。

6、每学期和重点学生家长联系一次，沟通学生在校情况，出现问题不及时联系，每人次扣2次，导致严重不良后果，每人次扣5分。

7、不能按时完成生涯导航教育计划要求的工作，每次扣5分。

8、勤工助学工作，不及时完成申报、推荐等工作，造成不良影响，每次扣2分。

9、不能及时完成资助学贷工作，每次扣2分。

10、做好毕业生就业指导及服务工作，造成工作延误及不良后果，每次扣2分。

11、不及时与班主任工作协调配合并指导督查，扣5分。

12、学生工作干伍的培养和管理，工作中造成不良影响及后果，每次扣3分

13、不担任党支部及研究生教育管理工作，扣3分

18、不能完成学工办的其他任务，每次扣3分。

加分项：

1、发表学生工作类论文，每篇加5分。

2、积极完成大学生职业规划辅导、心理健康教育、安全教育教学工作，每项加3分。

3、积极撰写辅导员工作博客，每篇加1分。

4、落实生涯导航教育计划有创新、效果好，酌情加5~10分。下载本文