家长学校经费保障制度
一、 学校提供专项经费，为研究实践、资料征订、学习参观、成果奖励等做好保障。
二、 建立家长学校授课教师津贴制度。
三、 在家长队伍中，挖掘有特色有专长有研究的家长志愿者，成立一支家长讲师队，学校组织这些家长定期进行研讨，并给予精神和物质上的适当奖励。
四、 建立优秀家长、家校工作先进个人、年级组评比表彰制度，对工作中有突出表现的个人和集体给予奖励。
五、 班主任参加家长学校，认真做好记录，对班主任的工作给予适当津贴。
六、拓宽家长学校的辐射作用，把家长学校的作用延伸到社区，提供资金保障，定点定员，组织开展假期家长沙龙。
2005．9
家长学校指导理事会会员例会制度
1．家长学校指导理事会委员会例会定期召开，每年不少于两次。讨论决定家长学校的年度教学计划、硬件建设、管理方式、重大活动等事项。会议要有详细记录，并归档备查。
2．要坚持民主集中制的原则，充分发扬民主，议而有决，决而有行。
3．家长学校指导理事会成员要认真履行职责，按时参加例会，积极参与决策，努力完成家长学校计划。
4、家长学校理事会成员每学期要完成一份总结，并提出一些建设性的建议，不断完善规范学校家长学校理事会。
5、家长学校理事会要注意新老交替，吸收合适的新的委员，打造更趋合理的家长学校理事会。
2005年9月
