——记***人民

**人民担负着**县19个乡镇30万人口的各类案件的审理和执行任务。每年审执结各类案件均在1600件左右。全院编制73人，实有65人。内设机构有刑事审判庭、民事审判一庭、民事审判二庭、行政审判庭、审判监督庭、执行局、立案庭、法警大队、政工科、办公室、纪检监察室、研究室。下设6个基层人民法庭，即**法庭、**法庭、**法庭、**法庭、**法庭、**法庭。

**县人民2010年被评为“全国优秀”，2006年被最高授予全国“指导人民调解工作先进集体”称号，2007年被最高授予全国“开展人民陪审工作先进集体”荣誉称号，2008年被中级人民评为全区优秀人民，**人民法庭2005年被人民广播电台、最高人民评为“金天平”奖，另有**法庭、执行局、**法庭等集体和*********等个人被评为全国指导人民调解工作先进集体，全省系统执行工作先进集体、全省巾帼示范岗及全国系统优秀司法、全省优秀女法官、全省巾帼标兵等荣誉，院领导班子被**县委连续八年评为“优秀领导班子”。近三年来，先后有8个庭室17次和28人次分别受到最高人民、省高院、中院、省司法厅等上级单位的表彰奖励。

加强队伍建设，打造执法劲旅

为了打造一支人民满意的执法劲旅，院党组坚持把思想政治工作放在首位，在队伍建设上，坚持民主集中制和集体领导原则，用制度管事管人，院里每年都采取新措施、新制度，加强对队伍的管理。院党组坚持队伍年轻化、知识化方针，按照德才兼备的原则，加强中层班子建设，每年组织召开中层干部述职评议大会，领导干部称职不称职，一般干部说了算。对一般干部，多年坚持一季度一考核，并从审判工作实际出发，结合干部人事制度改革，为优化人员结构提高队伍素质，引入竞争激励机制，调动干警积极性，开展了一般干部和庭室工作岗位的双向选择。有一名干警平时对工作责任心不强，双向选择时许多庭室都不愿选他，后来他表示在今后的工作中要改正不足，踏实工作，才被一庭室选中，事后他说“党组这一招真厉害，我以后再也不能混日子了”。许多干警认识到，有为才有位，只有增强政治素质，提高业务能力，在工作中踏踏实实，认真细致才能得到干部群众的认可。

为提高队伍的司法能力，从2008年下半年开展“金天平”审判理论讲座活动，让本院业务骨干讲解审判实际中遇到的问题，提高全院干警的办案水平，每年还派法官到内地先进地区学习参观，开拓了法官视野。为解决法官断层现象，院党组积极支持干警参加司法考试，对参加考试的人员从上倾斜，时间上保障，截至目前，已有*人通过国家司法考试。在廉政建设和审判纪律作风上，由纪检组和政工科对干警遵守院纪院规情况进行检查通报，开展“双学双争”等争先创优活动，树立正气，形成人人争先进、个个创一流的良好风气，三年来没有发生一次违法违纪现象。

坚持“质量第一”，确保司法公正

**人始终将案件质量看的重于一切，近年来，**县紧紧围绕“公正与效率”这一主题，扎实开展“人民法官为人民”、“社会主义法治理念教育”等活动，注重提高审判工作质量，针对审判质量方面存在的问题，推行了“四个一”工程，即案件管理一案一卡，案件质量一季一查，法律文书一年一评，违法办案一案一查。一件案件受理后，就填写案件管理流程卡，从立案到结案对案件实行全方位的跟踪，严防“抽屉案”、超审限现象发生。从2002年开始**开展案件质量季度评查，每季度对审结的所有案件进行逐案评查，2010年**受理各类案件1661件，除6件执行案件外，其余案件全部办结，结案率99.%，评查案件1661件，优秀案件占96.2%，合格案件占3.8%，没有不合格案件，2010年创造性的制定了《**县人民案件评查细则》使案件评查工作更加规范。案件评查提高了全院干警的质量意识，群众对的满意度在不断上升，案件的息诉服判率也大幅提高，据统计，2010年**审理的案件，当事人上诉率为3.2%，比去年下降2.7个百分点。另外**还加大了错案追究力度，对违法办案发现一起查处一起，绝不手软，近三年来没有发生违法办案现象。

执行工作是人民群众衡量工作好坏的试金石，**把加强执行工作作为一项得民心工程来抓，创造性地开展工作，收到了良好的效果，2010年**收执行案件479件，执结473件，执结率达98.74%，创历史同期最好成绩。全体执行人员牢固树立“三个至上”的指导思想，不断创新机制，提高执行工作效率，建立了执行联络员制度，为执行工作打开更好局面发挥作用，今年以来，通过执行联络员提供被执行人下落及其财产情况70多件，协助执行50多件，有效降低了执行成本，提高了执行效率。另外，**将执行和解贯穿于工作的始终，尽最大可能化解矛盾，求得和谐，确保案件执行的法律效果与社会效果的统一，做到案结事了，今年执结的473件案件中，以执行和解方式结案的就有175件，占执结案件的37%。

落实司法为民，方便群众诉讼

人民为人民，最大限度地方便群众诉讼是人民的宗旨，也是实践“三个至上”指导思想的具体体现。**始终把司法为民作为工作的出发点和落脚点，积极探索落实司法为民的途径。**根据辖区内山路崎岖、交通不便的特点，为方便群众诉讼，尝试开展便民诉讼联系点工作。2005年7月以来，在全县354个行政村和7个社区聘请诉讼联络员361人。诉讼联络员成了联系法庭和群众的纽带，为及时掌握辖区发生的纠纷情况、有效化解群众之间的矛盾作出了贡献，此举也得到了各级领导和群众的认可，如今便民诉讼联系点制度已在全区全面推开。2009年通过诉讼联络员解决村民之间的矛盾纠纷有1500余件，有效缓解了的审判压力；同时，通过诉讼联络员的协助，法官深入农村巡回审理案件83件，处理民间纠纷107件，及时化解了群众之间的矛盾纠纷，促进了辖区的和谐与稳定。

“群众需要什么，我们就干什么，群众乐意接受什么，**就做什么”，这是**全体法官的共同心愿，针对山区群众法律知识贫乏，法制观念淡薄，**广大法官以深入推进三项重点工作为契机，以促进辖区社会和谐为目标，大力开展巡回审判、送法下乡、上门服务活动，活动密切了群众与法官之间的联系，树立了新时期人民亲民爱民的好形象。从2002年开始**每年分上下半年两次集中开展巡回办案、送法下乡活动，在巡回审判工作中做到与法制宣传相结合，达到“审理一案、教育一片”的效果，与培训便民诉讼联络员、调解员工作相结合，提高联络员、调解员的法律水平和调解能力。如今，巡回审判活动已成为**的习惯作法，法官们对活动更是积极响应，深入到**的农村社区、田间地头。一次次巡回办案活动就是法官与群众一次次“零距离”的接触。今年以来，全院巡回办案128起，其中调解处理案件92件，化解民间矛盾纠纷241件，开展法制辅导、普法讲座19次，发放宣传材料5000多份。

树立大局意识　维护社会和谐

**将信访工作作为贯彻“稳定压倒一切”工作方针的重中之重来抓，高度重视，长抓不懈，及时化解矛盾，取得了无重大集体上访事件发生、无长期纠缠信访老户案件、无违法失职致矛盾激化事件，上访人员逐年减少的“三无一减少”效果，有力疏导和化解了各种社会矛盾，切实维护了社会稳定。

清积案化新访活动开始后，**要求全院干警要高度重视信访排查工作，对工作从上到下严格要求。要求进一步加大司法为民力度，认真做好对当事人的接待工作，在工作中做到“四心、四不、两主动”，即接待群众热心，听取陈述耐心，解释问题诚心，宣传法律细心，对群众不耍态度、不分亲疏、不推诿搪塞、不挖苦讽刺，主动与有关部门联系解决问题，主动帮助群众排忧解难，将信访苗头化解在源头上；同时结合开展的规范整顿庭审纪律活动，做好案件的裁判工作，做好对当事人的解释工作，进一步加强裁判文书的说理性，让群众明白法律规定，无论官司输赢都能心服口服，将信访杜绝在审判第一线；还加强执行工作，执行中用足用活法律，穷尽一切执行方法，把思想工作和强制手段相结合，促进案件执结，加大对执行工作的宣传力度，将信访化解在群众最关注的方面。

近年来，**县人民通过内强素质、外树形象一系列活动的开展，极大地激发了广大干警的热情和干劲。全院干警的精神面貌和交通、通讯、基础设施建设都发生了天翻地覆的变化，在**县系统中树立了一面旗帜，得到省地县有关单位、各级领导和各界群众的赞扬。成绩只代表过去，今天的**在党组一班人的带领下，又走向了新的征程，路漫漫其修远兮，**将上下而求索！下载本文