一般来说，不能直接追缴20年前的社保。
根据《中华人民共和国社会保险法》的规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，社会保险费征收机构有权责令其限期缴纳或者补足。然而，这一条款并未明确对追缴社保费用的时间做出规定。在实际操作中，由于时间跨度较长，可能已经超过了法定的追诉时效，因此直接追缴20年前的社保可能存在一定的法律障碍。
不过，如果是单位未按时足额缴纳社会保险费的情况，社保中心会责令单位限期缴纳或补足，并可能加收滞纳金或进行罚款。对于个人而言，如果已经断缴了社保，一些地区可能允许补缴，但具体会因地区和保险种类的不同而有所差异。
此外，如果是由于用人单位的原因导致社保断缴，单位必须承担补缴责任。但如果是个人原因导致的断缴，目前是禁止个人通过追缴方式来增加缴费年限的。
总的来说，追缴20年前的社保存在一定的法律和实际操作难度。建议咨询当地社保机构或专业律师以获取更具体的指导和建议。
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