人才集团多为国企编制，也就是事业编制。
人才集团通常由或下属的机构组建，属于功能型商业二类国有企业。这些集团以市场化、专业化的手段推进人才工作，与部门紧密配合，为城市的人才工作提供全方位、全链条的服务。它们不仅能够灵活应对市场需求，还能很好地配合的人才项目，调动各方资源，相当于人才工作中的“处理器”。
此外，人才集团的业务范围广泛，涵盖人力资源服务、人才公共服务、技术服务等多个领域，致力于运用数据化、网络化、信息化手段搭建数字平台，创新服务模式，提高人才服务的水准，以满足当地高质量发展对人才的需要。
总的来说，人才集团作为国企，拥有事业编制，以专业化的服务和市场化的运作，为地区的人才发展提供强有力的支持。
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