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知识竞赛(1)
2025-09-30 19:39:28 责编:小OO
文档
山西宏远科技股份有限公司《迎新春、奋力行》知识竞赛复习资料

1、生产方针是:安全第一、预防为主、综合治理 。

2、人的生命是宝贵的,生命一旦丧失是不可复生的。因此,在组织生产时,首先要把维护从业人员的生命安全放在第一位来考虑。

3、在安全检查中发现的问题,应当立即整改,检查情况与整改情况应当记录在案。

4、安全生产责任制的原则是“管生产必须管安全”。

5、公司当前发生的一些生产安全事故来看,大都与生产经营单位不具备安全生产条件、安全生产管理不到位有直接关系。

6、企业没有建立、健全本单位的安全生产责任制,发生问题涉及的失职者是企业负责人。

7、安全生产检查是安全管理工作的重要内容,是消除隐患、防止事故发生、改善劳动条件的重要手段。

8、对生产、经营、储存、运输、使用危险化学品和处置废弃危险化学品的单位安全负责人是主要责任人。

9、教育包括“公司(厂)级、车间级、班组级”。

10、企业经理、厂长对企业的安全生产负全面责任。

11、生产经营单位为提高从业人员的安全意识和安全操作水平,因此对新进单位的从业人员必须认真做好入厂三级安全教育。

12、我公司的安全工作方针是:安全第一、预防为主、综合治理、警钟长鸣、科学发展、全员参与。

13、由于从业人员的工作时间过长或者劳动强度过大,易导致误操作而发生事故。

14、锅炉房沉渣池附近的安全警示标语是是什么?

切勿靠近 小心坠落。

15、由于人的不安全行为所引起,如违章指挥,违反安全操作规程,贪图方便拆除安全装置进行操作,冒险进入危险场所或区域等,在事故分析中通常称为人的原因。

16、公司某车间发生事故后,事故现场的有关人员应当立即向本单位负责人报告。

17、企业负责人接到事故报告后,应当于1小时内向事故发生地方安全生产监、管部门和负有安全生产监管职责的有关部门报告。

18、事故原因可归结为三个方面原因,包括:人的不安全行为、物的不安全状态、企业安全管理有缺陷。

19、各种气瓶的存放必须距离明火多少米以上,避免阳光暴晒?

10米以上。

20、加强从业人员自身安全素质,提高安全意识,掌握安全技术操作规程,是消除事故人为因素的唯一办法。

21、设置安全设施和安全装置的目的是为了保障人身和财产安全。

22、发现直接危及人身安全的紧急情况,从业人员必须停止作业、撤离危险现场。

23、对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害统称职业病危害。

24、用灭火器进行灭火的最佳位置是是什么?

上风或侧风位置。

25、职业病防治的宗旨是为了预防、控制和消除职业危害,防治职业病,保护劳动者健康及其相关权益。

26、甲醇急救措施皮肤接触:脱去污染的衣着,用肥皂水和清水彻底冲洗皮肤。

眼睛接触:提起眼睑,用流动清水或生理盐水冲洗。就医。

吸入:迅速脱离现场至空气新鲜处。保持呼吸道通畅。如呼吸困难,给输氧。如呼吸停止,立即进行人工呼吸。就医。

27、发生事故性质认定的原则是尊重事实、依法认定。

28、影响人的安全行为的环境因素有光亮、气温、气压、温度、风速、空气含氧量。

29、三不伤害是指:不伤害自己,不伤害他人,不被别人伤害。

30、佩戴围巾操作旋转机械时,最容易对操作人员造成伤害。

31、钳工不属于特种作业人员

32、电流对人体伤害的三种形式是:电击、电伤和电磁场伤害。

33、女职工在妊娠、分娩、哺乳期内不得解除劳动合同。

34、单相交流电是指相线(火线)与中性线(路线)组成的电源。

35、生产正常运行值班交必须在现场进行交接。

36、电流流过的路径叫电路。通常由电源、开关、导线、负载组成的闭合回路。

37、操作工在打磨工具时,必须佩戴护眼罩防护用具。

38、用人单位应当建立、健全职业卫生档案和劳动者培训教育档案。

39、我公司于2012年9月18日获取ISO/TS16949符合性证书。

40、正确佩戴安全帽的两个要点:

一是安全帽的帽衬与帽壳之间应有一定间隙;二是必须系紧下颚带。

41、在公司质量文件体系中,一共有36个程序文件。

42、3C(国家强制性产品认证)6个月监督审核一次。

43、《质量手册》于2011年1月6日批准发布实施。

44、维修工在进行检修时常用到氧焊,此时氧气瓶和乙炔瓶工作间距不应少于5米

45、借阅、复制公司的受控文件,应填写《文件借阅、复制记录》,经主管领导审批后方可借阅、复制,借阅人并在登记表上签字。

46、山西宏远科技股份有限公司党支部成立于2012年3月。

47、我公司正在实施的是“利用生物质生产聚十一酰胺植物工程塑料及制品”项目

48、企业工会的作用:一是促进企业发展,二是维护职工合法权益。

49、职工代表大会作出决议,必须经职工代表过半数表决通过。

50、公司发展新团员的时间一般为每年的5月4日和12月9日。

51、党支部在企业中的作用:1、党支部在企业中发挥堡垒作用,是企业组织的基础。2、党支部在企业中发挥党联系群众(职工)的桥梁和纽带的作用。3、党支部在企业中应积极宣传党的各项,发挥积极作用,维护党的先进性。4、党支部在企业中发挥积极落实工作和监督的作用。

52、《中华人民共和国劳动法》中规定的劳动主体是用人单位和劳动者。

53、使用灭火器扑救火灾时要

对准火焰根部喷射。

54、党组织在企业中设立党支部,就是要让组织中的所有人紧紧围绕党,宣传和践行党的先进性。

55、职工代表是企业职工按照一定的民主程序选举产生,代表广大职工参加企业职工代表大会、行使民主管理权利的职工。

56、《劳动法》规定的工作时间不超过八小时。

57、安全标志分为四类,它们分别是禁止标志、警告标志、命令标志和提示标志。

58、在环境卫生责任书里,公司各单位负责人为第一责任人。

59、职业病防治的原则是分类管理,综合治理。

60、安全三宝是安全帽、安全带、安全网。

61、三违是指违章指挥、违规作业、违反劳动纪律。

62、燃烧具备的三个条件是可燃物、助燃物、着火源。

63、火灾的预防,就是防止燃烧条件的形成。

、三责是指知责、履责、问责。

65、职业病防治工作方针是预防为主、防治结合。

66、调换工作岗位和离岗后重新上岗的从业人员,必须重新经过安全生产教育,才允许上岗工作

67、保护接地线的统一标志是绿/黄双色线。

68、受限空间照明电压应采用安全电压36V。在潮湿、狭小容器内作业电压应采用12V。

69、消防工作的“四懂”是:一懂岗位的火灾危险性、二懂岗位的防火措施、三懂岗位的灭火方法、四懂组织疏散逃生办法。

70、消防工作的方针是:预防为主,防消结合。

71、在法定休假日工作时,公司应支付员工本人日工资标准的200%。

72、职工公寓宿舍严禁存放各种易燃、易爆、剧毒及危险化学品。

73、锅炉三大安全附件是:压力表 水位计 安全阀。

74、《电业安全作业规程》中的技术措施是:停电、验电、装设接地线、装设遮栏和悬挂警示牌。

75、特殊场合工作时,必须一人操作、一人监护。

76、机油具有润滑、密封、降温三大功能。

77、进入受限空间作业,在受限空间外应设有专人监护。

78、停送电必须严格执行票证制度和挂销牌制度。

79、动力车间负责公司生产的六大系统为蒸气、水、压空、制冷、采暖、供电。

80、装拆接地线顺序:先装接地端,后装设备端,拆时与此相反。

81、职工民主管理是指企事业单位职工依照有关法律法规和规定,参与企事业单位决策、管理和监督的活动。

82、职工公寓宿舍严禁进行一切、聚众酗酒、高声唱歌、跳舞等活动。

83、职工公寓宿舍要求床上用品要做到“三齐”:即每天被褥叠放整齐,床单拉平整齐,枕头摆放整齐。

84、《记录控制程序》规定:记录填写如因笔误或填写错误要修改原数据,应采用单杠划去原数据,在其上方写上更改后的数据,加盖或签上原更改人的印章或姓名及日期。

85、《质量手册》由管理者代表组织编写人负责起草编写,管理者代表审核,总经理批准发布实施。

86、.电路分A:通路(正常)B:断路(非正常)C:短路(故障)

87、根据公司规定,通常员工试用期为3-6个月。

88、我公司某岗位人员缺少时,首先内部调整,其次部门间调整,最后外聘。

、我公司员工如无特殊情况时,未办理请假手续,按旷工处理。

90、根据公司规定,试用期员工工作不足7天自行辞职的,不予发给薪酬。

91、员工(中层管理人员除外)在出差前须到综合部办理考勤登记。

92、员工主动离职时,应提前一个月向公司提出申请,员工不按公司规定的离职程序办理辞职手续,扣发一个月工资。

93、公司员工如需加班,由主管领导审批。

94、我公司的薪酬中主要包括:基本工资、加班工资、绩效工资、津贴工资。

95、特殊技术人员经公司同意离职后,三年之内不得从事与本产品技术相关的工作。

96、在对外交往与合作中,若需提供公司秘密事项的,应当事先经总经理批准。

97、患有高血压、心脏病、贫血病、癫痫病以及其它不适高空作业的病症的人员不能从事高空作业。

98、职业健康检查包括:上岗前、在岗期间、离岗时、应急的健康检查。

99、电器通电后发现冒烟、发出烧焦气味或着火时应立即切断电源,切不可用水或泡沫灭火器灭火,用干粉灭火器最好。

100、移动式用电器具,如座地式风扇、手提砂轮机、手电钻等电动工具都必须安装使用漏电保护开关以实行单机保护。

101、在可能产生化学性灼伤的作业场所,应配备的装置或设施有洗眼器、急救箱 、淋洗器等。

102、触电伤害的程度与接触的电压高低、电流通过人体的电流大小、人体电阻大小、电流通过人体的途径、触电时间的长短、频率范围、人的精神状态因素有关。

103、巡回检查时应做到:腿要走到、眼要看到、耳要听到、手要摸到、鼻要嗅到。

104、为了将火灾扑灭在初期阶段控制事故形势扩大,公司配置了

消防给水管道、消防水箱、消防水池、室内外消火栓、消防水带、水、干粉灭火器、二氧化碳灭火器、水泵结合器。

105、事故处理,就是在事故发生后按照有关规定并结合实际情况,有组织地进行事故处理、抢救处理、调查处理、结案处理。

106、从业人员对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权拒绝执行、检举和控告。

107、新进员工未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业。

108、氮气的危险特性是:氮本身不燃烧,但盛装氮气的容器与设备遇明火高温可使容器内压力急剧升高直至爆炸。

109、生产经营单位从业人员在作业过程中,必须严格遵守本单位的规章制度、操作规程、服从管理、正确佩戴和使用劳动防护用品。

110、法律责任追究形式分为:行政责任追究、刑事责任追究、民事责任追究。

111、事故调查处理应当按照实事求是、尊重科学的原则,及时、准确地查清事故原因,查明事故性质和责任,总结事故教训 ,提出整改措施并对事故责任者提出处理意见。

112、安全生产事故一般分为:一般事故、较大事故、重大事故、特别重大事故4个等级。

113、我公司职工的行政处分分为:警告、记过、记大过、降级、降职、留用察看、开除。

114、危险物品是指:易燃易爆物品、危险化学品、放射性物品等能够危及人身安全和财产安全的物品。

115、影响化学反应速率的因素是:浓度、压强、温度、催化剂。

116、强化传热的途径有:防止设备结垢 、增加总传热系数、增大平均温差、增大传热面积

117、传热的方式有:传导、对流、辐射。

118、生产经营单位取得安全培训证书的从业人员包括:主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员及其他从业人员。

119、危化品库房安全制度的“五双”制度是:双人保管、双把锁、双本账、双人发货、双人领用。

120、十大不安全心理因素是:侥幸;麻痹;偷懒;逞能;莽撞;心急;烦躁;赌气;自满;好奇。

121、“三定四不准”原则是:“三定”是“定措施、定时间、定人员”。“四不准”是“凡是自己能解决的不推给班组,班组不推给车间,车间不推给部门,部门不推给公司”。

122、如果睡觉时被火灾烟气呛醒,在条件允许的情况下,在逃出门之前将着火房间的门窗关好,将毛巾淋湿后捂住口鼻,迅速弯腰低姿跑到安全区域。

123、危险化学品中具有易燃、易爆、有毒、有害及有腐蚀等特性。

124、发现有人触电千万不要用手去拉触电者,在保证救护者本身安全的同时,必须设法使触电者迅速脱离电源。

125、氢气源着火时用的灭火剂为:雾状水、泡沫、二氧化碳、干粉。

126、化工生产单位常用颜色来区分各种类型的管路,黄色代表氨气管,绿色代表冷水管,红色代表蒸汽管。

127、电气事故主要包括:触电事故、电磁场伤害事故、静电事故、雷击事故、电路故障引发的电气火灾和爆炸事故、危及人身安全的电气线路事故。

128、中国党第十八次全国代表大会与2012年11月8日在北京召开。

129、在中国党第十八次全国代表大会上,同志作了题为《坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进,为全面建设小康社会而奋斗》的工作报告。

130、安全标准化评审流程:自评、申请、受理、评审、审核、公告、发布。

131、生产设施建设应确保建设项目安全设施与建设项目的主题工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。

132、企业出现新工艺、新技术、新装置、新产品在投产前均应对员工进行专门培训并考核合格后方可上岗。

133、特种作业人员包括:电工、司炉工、水处理工、焊工、仪表工、电梯司机、特种设备管理人员、压力容器操作工、起重工等。

134、从业人员进行安全培训教育,并经考核合格后方可上岗,内容包括安全生产法律法规、规章制度、操作规程。安全管理方法培训,每年再培训时间不得少于20学时。

135、新从业人员的三级教育培训合格方可上岗,内容、学时符合规定不得少于72学时,再培训不得少于20学时。

136、如到退休年龄,保险未交够15年的:非农户口续交够15年方可办理退休手续,农村户口直接转入新农保。

137、企业操作人员应掌握工艺安全信息,主要包括:化学品危险信息、工艺信息、设备信息等。

138、企业对工艺过程进行风险分析内容包括:工艺过程中的危险性、场所的潜在事故因素、控制失效影响、人为因素等。

139、氨解反应配制的氨水的浓度为30%。

140、科学发展观是中国特色社会主义理论体系最新成果,是中国党集体智慧的结晶,是指导党和国家全部工作的强大思想武器。

141、科学发展观同马克思列宁主义,思想,理论,“三个代表”重要思想一道,是党必须长期坚持的指导思想。

142、配氨时温度超过工艺要求应用冰水控制。

143、蒸氨釜蒸出的氨气,是在吸氨釜用去离子水进行吸收的。

144、配氨时,浓度不足30%时用液氨进行补充。

145、思想,实事求是,与时俱进,求真务实是科学发展观最鲜明的精神实质。

146、中国党第十八届委员会第一次全体会议,选举产生的政治局常务委员会委员是:、李克强、张德江、俞正声、刘云山、王岐山、张高丽。

147、配电系统的接地制式分为TN、TT、IT三种制式。

148、操作高压柜开关时应佩戴绝缘手套、绝缘鞋。

149、防止触电的技术措施有:①绝缘、屏护和间距;②接地和接零;③漏电保护;④采用安全电压;⑤加强绝缘。

150、电气发生火灾时,应用二氧化碳和干粉灭火器进行扑灭。

151、电的特征是看不见、触不得。

152、我国的“119”消防宣传活动日每年的 11月9日

153、窒息灭火法是:采取适当的措施,使燃烧因缺乏或断绝氧气而熄灭。

154、配电室电容柜的用途是提高功率因数、补偿无功。

155、甲苯的沸点是110.6度。

156、吹蒸的作用是通过蒸汽提走不能用蒸馏蒸出来的甲苯。157、泡沫灭火器不能用于电器火灾。

157、养老保险包括:企业养老保险、城镇居民养老保险、新农保

158、发生火灾时,正确的安全疏散主要有三个方向:向下可跑到地面,向上可爬到屋顶,还可向外逃到阳台。

159、灭火的基本原理是:冷却、窒息、隔离、化学抑制。

160、为预防电器线路发生火灾,宿舍内不允许使用电炉、电暖器、电热棒等。

161、短路、过负荷、电热器具使用不当、漏电可能造成电气火灾。

162、少量溴素泄露时的处理方法正确的是用碱液——石灰水中性后用水稀释后排入废水系统。

163、年度综合检修计划,落实五定,即定检修方案、定检修人员、定安全措施、定检修质量、定检修进度;

1、溴贮槽在盛溴素前要在贮槽中加一定数量的去离子水,其作用是溴素易挥发,用水封防止挥发。

165、氢气的爆炸极限是%(v/v):4.1-74.1

166、用手提式灭火器灭火的正确方法是:拔去保险插销、一手紧握灭火器喷嘴对准火焰根部,一手提灭火器并下压压把。

167、制氢工段在最初开车前要进行充氮气,充氮气的目的是用氮气置换系统中的空气。

168、室内消火栓箱内一般配置有:消防水、消防水带、消防报警按钮、消防栓。

169、企业工会地位的权利有:代表权、维护权和参与权、协商谈判权、监督权。

170、《劳动法》中规定劳动者享有:劳动就业权、签定合同权 、获取劳动报酬权、休息休假权、获得劳动安全卫生保护权、享受社会保险和社会福利权。

171、《劳动法》中规定的工会中的权利有:依法开展活动的权利、依法参加民主管理权利、平等协商的权利、“经济性裁员”中的权利、解除劳动合同过程中的权利。

172、职工代表应具有的基本素质是:政治素质、文化素质、 行为素质。

173、生产区域内应配备:常用药及绷带、止血带、颈托、担架等急救器材。

174、配电盘(箱)、开关,变压器等各种电气设备附近不得放置:易燃、易爆、潮湿和其他影晌操作的物件。

175、《安全生产法》规定,生产经营单位应当在具有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置安全警示标志。

176、一般事故隐患是指危害和整改难度较小,发现后能够立即整改排除的隐患。

177、《安全生产法》规定,工会有依法维护职工在安全生产方面的合法权益,依法组织职工行使民主管理和民主监督。

178、安全生产管理的目的是保证生产、经营活动中的人身安全与健康,以及财产安全,促进发展,保持社会稳定。

179、重大危险源是指长期地或临时地生产、加工、使用或储存危险化学品,且危险化学品的数量等于或超过临界量的单元。

180、“四不放过”?①事故原因不清不放过②事故责任不清和群众没有受到教育不放过③没有防范措施不放过④事故责任者没有受到处理不放过。

181、燃烧是一种放热、发光的化学反应。

182、锅炉在严重缺水情况下应立即停炉,严禁立即向锅炉加水。

183、当有酸性介质存在时,化工生产上常用搪瓷作为反应釜的内层材料。

184、通常情况下废水处理的方法可分为物理法、化学法、生物法、物化法。

185、在发生火灾情况下,要求消防水泵运行方式为两开一备。

186、公司生产工艺新鲜水取至于地下水。187、个人防护用品有口罩、面罩、手套、防护服、防护眼镜、安全帽等。

187、晋升的条件有1.具备较高的职业技能;2.有资深资历和丰富的工作经验;3.在职工作表现及品德优秀者;4.具有较好的适应性和潜力;5.对公司作出特殊贡献者。

188、根据《安全生产法》的规定,从业人员有:①知情权。②建议权。③拒绝权。④紧急避险权。

1、我公司空压站中的空气储气罐是特种设备。

190、生产车间岗位巡检班中应做到每一小时巡检一次。

191、我公司的供电方式为放射型。

192、在安装转子流量计时,必须注意阀体上所示箭头的方向。

193、釜式反应器内设搅拌器的作用是强化传热和传质。

194、特种设备是指涉及生命安全、危险性较大的设备。其中锅炉、压力容器、压力管道为承压类特种设备;电梯、起重机械、客运索道、大型游乐设施为机电类特种设备。

195、在环保控制指标中,COD指标的名称为“化学需氧量”。196、操作工“六严格”①严格执行交制。②严格进行巡回检查。③严格控制工艺指标。④严格执行操作法。⑤严格遵守劳动纪律。⑥严格执行安全规定。

196、公司的奖励包括那些?经济奖励、行政奖励和荣誉奖励等。

197、酸雨是指PH<5.6的雨雪或其他形式的酸性降水。

198、班前检查的内容:①检查防护用品和用具。②检查作业现场。③检查机械设备。

199、工业“三废”是指:废水、废气和固体废弃物。

200、大量氮、磷等植物性营养元素进入水体后,藻类大量繁殖,水质恶化,水生生物死亡,一般称为富营养化。

201、在大气污染物中,对植物危害较大的是二氧化硫和氟化物。

202、甲醇灭火方法:尽可能将容器从火场移至空旷处。喷水保持火场容器冷却,直至灭火结束。处在火场中的容器若已变色或从安全泄压装置中产生声音,必须马上撤离。

203、甲醇灭火剂:抗溶性泡沫、干粉、二氧化碳、砂土。

204、尾气中含HBr时,为防止造成大气污染,放空前应经过碱水处理。

205、干空气中含量较多的三种气体,含量从大到小分别是 氮 、 氧 、 氩 。

206、安全生产标准化”是指通过建立安全生产责任制,制定安全管理制度和操作规程,排查治理隐患和监控重大危险源,建立预防机制,规范生产行为,使各生产环节符合有关安全生产法律法规和标准规范的要求,人、机、物、环处于良好的生产状态,并持续改进,不断加强企业安全生产规范化建设。是企业基础工作和基层工作,是全员、全天候、全过程、全方位的工作 。

207、安全标准化目的、意义:

第一,合法要求 第二,规范生产行为 第三,利益最大化 第四,三责明确

208、安全生产是指在社会生产活动中,通过人、机、物料、环境的和谐运作,使生产过程中潜在的各种事故风险和伤害因素始终处于有效控制状态,从而切实保护劳动者的生命安全、身体健康和财产不受损失。

209、安全标准化评审内容

1)法律法规和标准2)机构和职责3)风险管理4)管理制度5)培训教育6)生产设施及工艺安全7)作业安全8)职业健康9)危险化学品管理10)事故与应急11)检查与自评12)山西省标准化补充要求

210、特种设备使用应按照特种设备安全监察条例的规定建立管理制度,档案、台账,定期检验报告;

211、特种设备档案里包括:技术资料、登记注册表、特种设备和安全附件的定期检验记录、特种设备的运行记录和故障记录、特种设备日常维护保养记录、特种设备事故应急救援预案及演练记录;

212、特种设备投入使用前30日到市级特种设备进行登记注册,登记标准置于醒目位置;

213、人员接:①项目交待不清不接;②存在不安全生产因素不接;③事故原因不清,处理不完不接;④设备运转异常不接;⑤工具不全、设备、现场不清不接。

214、按照人体触及带电体的方式和电流通过人体的途径,电击可分为:①低压单相触电。②低压两相触电③跨步电压触电。④高压电击。

215、职业病,是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。

216、我公司质量管理体系《文件控制程序》中《记录》是一种特殊的文件包括:管理方面、生产、质检方面的记录。

217、试列出四种阀门名称:截止阀、闸阀、疏水阀、减压阀、球阀(任意四种均可)。

218、我公司质量管理体系《文件控制程序》中的《作业文件》应包括:规范、操作规程、作业指导书、管理标准、规章制度等;我公司质量管理体系《文件控制程序》中《外来文件》应包括:国家、行业标准、企业标准、法律法规、规范、上级下发的文件等。

219、化工生产的不安全因素有:(1)易燃、易爆和有毒、有腐蚀的物质多;(2)高温、高压设备多;(3)工艺复杂、操作要求严格;(4)三废多、污染严重。

220、事故从“人、机、物、法、环、测”六个方面进行分析,有直接的和间接的。

221、危险化学品的分类体系:1、 爆炸品 2、压缩、液化、加压溶解或冷冻的气体、3、 易燃液体  4、易燃固体、易于自燃的物质、遇水放出易燃气体的物质   5、 氧化性物质、有机过氧化物  6、 有毒和感染性物质   7、 放射性物质   8、腐蚀性物质

222、工会入会程序:1、提交入会申请书、填写会员登记表;  2、公司工会签署意见;3、提交会员登记表和一寸照片1张;4、公司工会委员会讨论; 5、办理会员证  6、发放工会会员证;

223、氢气泄漏应急处理:迅速撤离泄漏污染区人员至上风处,并进行隔离,严格出入。切断火源。建议应急处理人员戴自给正压式呼吸器,穿防静电服。尽可能切断泄漏源。合理通风,加速扩散。如有可能,将漏出气用排风机送至空旷地方或装设适当喷头烧掉。漏气容器要妥善处理,修复、检验后再用。

224、液氨泄漏应急处理

迅速撤离泄漏污染区人员至上风处,并立即隔离150m,严格出入。切断火源。建议应急处理人员戴自给正压式呼吸器,穿防化服。尽可能切断泄漏源。合理通风,加速扩散。高浓度泄漏区,喷含盐酸的雾状水中和、稀释、溶解。构筑围堤或挖坑收容产生的大量废水。如有可能,将残余气或漏出气用排风机送至水洗塔或与塔相连的通风橱内。储罐区最好设稀酸喷洒设施。漏气容器要妥善处理,修复、检验后再用。

225、液氨现场急救措施

皮肤接触:立即脱去污染的衣着,应用2%硼酸液或大量清水彻底冲洗。就医。

眼睛接触:立即提起眼睑,用大量流动清水或生理盐水彻底冲洗至少15分钟。就医。

吸入:迅速脱离现场至空气新鲜处。保持呼吸道通畅。如呼吸困难,给输氧。如呼吸停止,立即进行人工呼吸。就医。

226、溴素现场急救措施

皮肤接触:立即脱去污染的衣着,用大量流动清水冲洗至少15分钟。就医。

眼睛接触:立即提起眼睑,用大量流动清水或生理盐水彻底冲洗至少15分钟。就医。

吸入:迅速脱离现场至空气新鲜处。保持呼吸道通畅。如呼吸困难,给输氧。如呼吸停止,立即进行人工呼吸。就医。

食入:用水漱口,给饮牛奶或蛋清。就医。

227、溴素泄漏应急处理:

迅速撤离泄漏污染区人员至安全区,并立即进行隔离,小泄漏时隔离150m,大泄漏时隔离300m,严格出入。建议应急处理人员戴自给正压式呼吸器,穿防酸碱工作服。不要直接接触泄漏物。尽可能切断泄漏源。防止流入下水道、排洪沟等性空间。小量泄漏:用苏打灰中和。也可以用大量水冲洗,洗水稀释后放入废水系统。大量泄漏:构筑围堤或挖坑收容。用泡沫覆盖,降低蒸气灾害。喷雾状水冷却和稀释蒸汽。用泵转移至槽车或专用收集器内,回收或运至废物处理场所处置。

食入:饮足量温水,催吐。用清水或 1%硫代硫酸钠溶液洗胃。就医。

228、溴化氢:有毒气体,危险性:本品不燃,有毒,具强腐蚀性、强刺激性,可致人体灼伤。侵入途径:吸入。

229、溴化氢储存、控制及防护事项:储存于阴凉、通风的库房。远离火种、热源。库温不宜超过30℃。应与氧化剂、碱类、食用化学品、分开存放,切忌混储。储区应备有泄漏应急处理设备。

230、溴化氢操作处置注意事项:严加密闭,提供充分的局部排风和全面通风。操作人员必须经过专门培训,严格遵守操作规程。建议操作人员佩戴自吸过滤式防毒面具(全面罩),穿密闭型防毒服,戴橡胶手套。防止气体泄漏到工作场所空气中。避免与氧化剂、碱类、接触。搬运时轻装轻卸,防止钢瓶及附件破损。配备泄漏应急处理设备。

231、触电的原因:①安全用电常识不普及。②电气设备选型不正规、使用不当、电气产品质量不合格。③安装不规范、维修不及时。④出现“三违”现象。⑤用电管理跟不上。

232、我公司质量管理体系《文件控制程序》中,文件的分类:

a) 一级文件:《质量手册》;b) 二级文件:《程序文件》;c) 三级文件:《作业文件》、《外来文件》

d) 《记录》 

233、公司的质量方针及质量目标:质量方针:科技创新,持续改进,一流质量,诚信服务。

质量目标:顾客满意度大于95%,产品退货率小于0.5%

234、PDCA循环    P计划  D执行  C检查  A处置

235、劳动法的宗旨:为了保护劳动者的合法权益,调整劳动关系,建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度,促进经济发展和社会进步。

236、职工民主管理的意义:1.是加强基层民主政治建设的重要途径2.是建立现代企业管理制度的客观需要3.反映了社会生产力发展的客观要求4.是构建和谐劳动关系的重要机制

237、入党的程序:1.向党组织递交入党申请书。2.党组织对申请人的培养、教育和考察。3.经支部大会讨论通过。4.填写入党志愿书。5.上级党组织审批。6.举行入党宣誓。7.预备党员转为正式党员。

238、社会保险包括:养老保险、失业保险、医疗保险、生育保险、工伤保险下载本文

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