——医院的愿景

管理科学化、环境人性化、服务优质化，最终把泾源县人民医院建设成为人民群众满意的二级甲等医院。

释义： 科学化的管理，能有效的实现我们的发展战略，能够将人性化的医院发展模式落实到日常工作的点点滴滴，能够建立有效的工作队伍，最终帮助我们赢得战略上的胜利。医院环境人性化是发展趋势的需要，环境的人性化在于我们能够在保证医疗环境的安全性的同时，营造出温馨和谐的氛围，突出人性化的关怀和帮助。服务是医院发展不变的道理，是需要不断地完善、完善、再完善。 ——医院的院训

爱国讲奉献 爱院讲敬业

释义：爱心和奉献是贯穿医院工作的两条主线，是医院存在和发展的首要精神。我们要提供的是以病人为中心的高质量的医疗保健服务，不仅仅是医疗层面的，而是需要全院每一个层面都朝着这个目标努力，奉献、敬业，把爱心、温暖更多地献给人民群众。 ——医院的宗旨

救死扶伤 服务人民

释义：《医德规范》第一条就开宗明义：“救死扶伤，实行社会主义的人道主义。时刻为病人着想，千方百计为病人解除病痛。”，我们是人民的卫生战士，多年来一直忠实履行着救死扶伤的职责。全心全意为人民服务就是我们医院存在的意义。

——医院的核心价值观

以人为本，患者至上，团结创新，力求卓越

释义：以人为本其一是要求医院员工为患者提供多方位的人性化诊疗服务：其二是以员工为本，医院的发展靠全体员工共同努力，医院必须营造适应人才发展的氛围，激励员工发挥最大潜能，为患者提供优质、温馨服务。患者至上是医院价值观的核心，患者至上要求我们无论是服务还是诊疗行为，无论是医院管理还是临床工作，都应当时刻以顾客为中心，持续改进，从而为顾客提供更全面、优质便利的服务。团结协作是构建医院核心的基础，是医院持续发展的力量源泉，它不久要求员工之间必须团结，也要求学科之间及医院与利益之间必须保持良好的合作关系。创新是医院发展的灵魂，它包含技术创新和管理创新，只有创新才能是干部职工在工作中勇于站在医院管理和现代医学的前沿。力求卓越是要求医院的医疗服务质量必须追求卓越，从员工角度，它要求全体员工的语言技术及服务质量必须尽最大可能做到最好。

——医院精神

仁爱、敬业、务实、进取

释义：仁爱，就是要树立“以人为本，病人至上”的观念，对患者充满仁爱之心，把患者当作自己的亲人，奉献爱心、耐心、细心和责任心。敬业，就是要热爱医疗事业，对事业有执着的追求，

把救死扶伤作为自己的神圣职责，忠于职守、爱岗敬业、乐于奉献、全心全意为患者服务。务实，就是要团结起来，集中力量实现共同的理想或完成共同的任务。进取，就是要与时俱进、追求卓越。不断创新医疗技术和医院管理，创造出新的成果，推动卫生事业发展，为人类健康造福。

——服务理念

诚心诚意为病人服务，一言一行树医院形象

释义：诚心诚意为病人服务是时代赋予我们医务工作者的责任，一切为了人民健康正是我们思想和行为的准则，更是医疗服务的根本所在。努力做到一言一行树医院形象，一心一意为病人服务，深入实践一切为了病人，为了一切病人，为了病人的一切的理念。下载本文