——读《选择有价值的工作，让工作更有价值》有感
玛丽莎.梅耶尔说过她得到的最好的建议之一是“好的选择很多，但是你要选择其中一个，然后忠于这个选择，让它成为最好的选择。”我认为工作也是如此，有价值的工作何其多，既然选择了其一，就不应辜负自己的选择，要用心工作，在实现企业价值的同时也可以提升个人价值。
一、什么是有价值的工作
客观来说，存在即合理，没有一份工作是没有价值的，但个人认为一份工作有没有价值是件主观的事情，关键在于你想从你的工作中得到什么。有人关注薪水，那么对于他来说一份高薪的工作就是有价值的；有人看重成长机会，那么可以给予他广阔发展平台的工作于他而言才是有价值的。“工作和追求，对每个人的意义都不相同，当它只是兑换物质的渠道，那么物质一旦满足，便不再需要；但当它是一种生活方式，你得眼巴巴地求着它，求它给你带来看世界的机会、带来感受人情冷暖、感受新鲜事物、甚至感受艰难困苦的机会，那工作对你来讲只好变得无比重要。”人与人之间是不同的，我们要了解自己，清楚自己内心的想法，才能够找到有价值的工作。文中提到毕业后要尽快明确自己的职场方向，否则在茫然和挣扎中浪费的不仅是时间以及相应的积累，更是对锐气的消磨，个人很是认同。这句话其实就是目标的问题，人有了目标就好像航船有了灯塔，有了前进的方向，有价值的工作恰恰符合内心所想要达成的目标，在有价值的平台上可以更好地成就自我。
二、如何让工作更有价值
我认为首先要心怀感恩，珍惜工作。毕竟工作给我们提供了薪水、发展空间、学习的机会，要时刻想着为企业创造价值。另外，要用于承担责任，一个人工作能力可以比别人差，但是一定不能缺乏责任感，凡事推三阻四、找客观原因，而不反思自己，是不可取的。最后，我们要顺势而为，适应变化，“任何人所处的岗位，都不会是一成不变的”、“不管是晋升，还是工作调动，这不仅是能力的体现，更是企业对你价值的需要。而你能做的，就是珍惜这些机会，努力突破自己”，企业要跟上市场的步伐，个人要跟上企业的步伐，以空杯心态去学习充电，为企业创造更大的价值。下载本文
