1、 全面负责本部门职责范围内的工作和对外联系工作；
2、 负责本公司管理体系及与本部门相关要素的贯彻落实；
3、 负责各部门及人员之间的工作协调；
4、 负责编制与本部门有关的管理体系文件和公司的规章制度；
5、 在质量负责人领导下，负责管理体系文件的组织编写和管理，参与新增项目的评审及验收，编制能力验证、内审等技术管理计划，安排监督检查活动，确保管理体系正常运行；
6、 负责本公司的公章管理，报价、合同、报告文件等的盖章工作；
7、 编制人员培训计划，组织人员培训、技术交流、考核及人员档案管理；
8、 负责公司的清洁卫生检查、监督等日常后勤服务工作；
9、 根据各部门的需求招聘合适的人才；
10、 负责日常办公消耗品的申购，根据各部门提交的采购申请单进行采购并协助其验收。下载本文
